金华深化“技能强链”校企合作对接

　　5月8日，金华市技师学院2025年技能人才供需见面会暨金华市十大重点产业链百企入校专场招聘会举行，200多家十大重点产业链链主型企业以及行业知名企业现场提供就业岗位6500多个，涵盖工业机床、智能制造、新能源汽车及关键零部件、电动工具、智能光伏及新型储能、数字经济等重点领域，精准对接电气自动化、工业机器人、新能源汽车检测等18个专业技能人才。这是我市首场“技能强链”校企合作专场对接活动。

　　近年来，金华市积极探索技工教育发展模式，构建技工教育发展共同体，跨区域设立技工院校分院、深化合作办学，为省域技能型社会建设提供了“金华方案”。

　　金华市技师学院近年来设置机电设备安装、智能制造、信息艺术、交通运输、商贸服务5大专业群34个专业，重点服务10条重点产业链200余家企业。自2021年以来，正阳科技股份有限公司与金华市技师学院先后开展订单班、新型学徒制研学以及科技创新等方面合作，9名订单班学生成为岗位骨干，在省市技能大赛中获奖。

　　据统计，金华市技师学院每年以工学交替、订单培养、研修式新型学徒制等模式输送高技能人才3000余名，面向社会年培训量3.82万人次，累计为金华区域产业转型升级提供30余万技能人才支撑。

　　“今年，我校将深入推进技工教育区域一体化，深化与东阳、浦江、武义、兰溪四所分院的合作，精准对接县域经济差异化需求。同时拓展校企联合办学，在欣旺达电子股份有限公司挂牌设立分院，为金华市智能光伏及新型储能产业链赋能。”校长刘云斌说。

　　今年我市将完善政校企培养机制，围绕职业院校专业群“供给清单”与产业链企业“需求清单”，扩大重点产业对口专业技能人才培养规模，通过开设订单班和冠名班、建立产业学院、深化校企双师培养模式、实施校企双聘制度等校企合作对接方式，提高人才培养的针对性和实效性。

　　为释放企业技能人才培养活力，我市将扩大自主认定企业覆盖面，构建技能人才自主评价体系，支持链主企业开展相关职业（工种）的评价规范和新职业标准的开发，支持产业链企业、重点企业建立公共实训基地，面向行业及产业链开展技能培训与评价服务。

　　此外，我市还将构建技能人才成长支持体系，逐步在龙头骨干企业推广“新八级工”职业技能等级制度，加大“技能+专技”复合型人才培养，培育“以技提薪”示范企业、技能型企业。同时组织成立金匠技术服务团，入企进校，开展产业链新职业、新技术宣传推广活动、指导培训、绝活展示、师徒结对等活动。