今年拖欠外来务工者工资的投诉少多了，春雨行动一个月以来，共为2.2万名职工追回被拖欠的工资2171.7万元，和去年春雨行动同期相比，分别下降62%和25%。这是记者昨天从省劳动保障监察总队了解到的数据，特别是建筑领域的务工者们，今年的工资可要好领多了。

　　四年“春雨行动”初见成效

　　12月5日在西溪宾馆，杭州中庆建设有限公司50多名班组长聚集在三楼会议室，公司老总孔庆生特意把他们召集在一起，为的就是外来务工者的工资问题。50多名班组长当场签下了承诺书，不但要帮助外来务工者维权，还要帮助那些家庭困难的人。只要在中庆干了一年以上的人，如果家里生活困难，各个班组长都有义务帮助他们申请公司里的扶贫帮困基金。“民工安心了，公司才有长久持续的发展。”孔庆生说。我省从2002年开始连续4年开展以追讨民工工资为主要内容的“春雨行动”，通过企业自查、劳动保障部门监察等形式，让许多建筑单位都开始意识到外来务工者的重要性。往年欠薪情况高发的建筑领域，今年解决拖欠工资890.4万元，占解决欠薪总额的41%，同比下降48%，建筑领域的老大难问题逐渐得到了解决。

　　外来务工者有两颗“定心丸”

　　今年我省劳动保障部门还给广大外来务工者带来了两颗“定心丸”：欠薪应急周转金和建筑领域的工资支付保证金。如果老板跑了，被拖欠工资的外来务工者生活发生困难时，劳动保障部门可以从欠薪应急周转金中帮助其解决暂时的困难。如果是建筑领域的外来务工者被拖欠了工资，应及时向当地有关部门反映，有关部门可以从建筑企业在承包工程时缴纳的工资支付保证金中发放职工工资。

　　和别的劳动群体相比，广大外来务工者抵抗各种外力打击的能力要小得多，当老板逃跑时很可能就没有生活来源了，较易做出一些过激行为。我省从去年年底开始就重点在全省铺开设立应急周转金。截至11月底，已经在全省70个地区建立了应急周转金，总额达到4676万元，其中市、县、区共有3055万元，乡镇有1621万元。目前已经动用过97.88万元，让众多领不到工资的外来务工者有了生活保障，使今年全省的劳动关系相对缓和了许多，及少发生因欠薪引发的事件了。

　　省劳动保障监察总队的工作人员介绍，截至11月底，全省已经有83%的地区设立了该项保证金，总额达到13亿元，5721家企业都支付了保证金，其中2316家为外地企业，而杭州、宁波、嘉兴、金华、衢州和台州等地已经全部设立保证金。