-民工

　　断指悟出计时制

　　直接用手拿铝片往冲床锻压是造成断指事故的最主要原因，如果改用钳子夹着铝片往冲床里送，断指事故就会减少，冲床业的老板们在尝试改变。

　　但断指事故仍然在发生。原因很简单：用钳子辅助作业后，工人的速度慢了下来，因为采取的是计件工作制，部分工人觉得收入减少了，在没有人监督的时候，依旧用手直接往冲床里塞铝片。30岁断指工人罗永昌就是这样落下一点小残疾的。

　　小罗是贵州金沙人，和妻子在慈溪做工已经8年，一直干冲床锻压的活。小罗是个细心的人，在周围的工友们纷纷断指时，小罗仍然保有一双健康的手。“我知道这只是侥幸。只要我继续从事冲床工作，迟早有一天要断指。但我还是要做，家里那么多人等着吃饭呢。”

　　然而，当工厂要求工人用钳子作业时，小罗反倒出事了。第一个月，用钳子作业，小罗的速度明显减慢，因为是计件工资，小罗以前可以拿到1200元的薪水，但这个月小罗只拿到了800元。小罗有些不甘心了，趁老板不注意的时候，就开始丢开钳子作业，但丢开钳子作业又怕老板发现，在双重压力下，小罗右手无名指被冲床压住了，“当时鲜血流了一地”。算是万幸，小罗的手因为抽出及时，只少了一点骨头，基本不影响小罗右手的功能。

　　出院的那一天是2005年7月3日，小罗和妻子坐在简陋的出租房里相拥而泣。丢弃工作则意味着要回家种地，难以养活家里的老人小孩，再做冲床，又有断指的危险。“要用钳子作业就一定要计时工资，我要向村工会联合委员会提建议，如果他们采纳我就干，不采纳我就回老家去。”小罗对妻子说。

　　当天晚上，小罗在简陋的出租屋里写下了一封情真意切的建议信。而这封简短的信至今保存在孙其达的档案本里——

　　金堂村工会联合委员会的领导：

　　现在厂里要求我们工人用钳子，我们知道你们是为了我们不断手，但这样一来，我们的工资少了很多，我们上有老下有小的，工资少了我们怎么活啊，我们建议你们跟老板说一下，能不能让老板计时工资，我们不会偷懒的，你们完全可以放心。

　　谢谢好心人。

　　孙其达如梦初醒。这么简单的好方法我们怎么没有想到呢。孙其达召集部分冲床业主商量。业主们持谨慎乐观态度，他们的顾虑主要是怕实行计时工作制后，工人偷懒，影响工厂效益。然而，有一些老板接纳了，着手实施计时工资制。小罗所在的工厂，去年年底就实行了计时工资制。

　　如今的小罗心安理得地在慈溪做起了工人，“我现在每个月能固定拿1000元，因为安全了，我让老婆也干上冲床了，她也能拿1000元，现在我们日子过得已经很滋润了，如果有可能，我还要一辈子呆在浙江呢。”小罗高兴地说。