某航空公司两位机长辞职跳槽，不想各被公司索赔300多万元。6月22日，省劳动争议仲裁委判机长行为违约，要求两机长分别支付赔款196万元。两位机长向法院提起诉讼。昨天，杭州萧山区法院正式受理此案，将择日开庭。

　　“我们认为整个仲裁结果有违法理。”两位机长的代理律师说，两位机长提出辞职的行为，是对现航空公司事实劳动关系的终止，而不应判定为前航空公司延续的劳动合同的一种解除。

　　同时，律师认为，省仲裁委判两位机长因为解除劳动合同，致使航空公司培训损失等各项费用总计196万元，从法律和约定上看都没依据。“法律并没规定，员工辞职后要向单位赔偿培训费，而从约定上讲，终止事实劳动关系也不需承担赔偿责任。”