浙江日报杭州7月11日讯 同一天在同一个场地举行的两个招聘会，却遭遇“冷热两重天”的境地。昨天，在杭州和平国际会展中心举行的事业单位招聘会火爆异常，40家事业单位仅提供200余个岗位，却有4350人次递交报名表；而另一侧举行的杭州生源未就业毕业生公益性就业招聘会，300余家企业单位招聘4000余岗位，最后仅1609人次达成就业意向，2000多个岗位无人问津。

　　9时左右，事业单位招聘会一边的场地已经是人满为患，最长的报名队伍一直延伸到大厅东侧，有100多米长。城管执法局在全市范围内招聘124名事业编制的城管执法人员。现场一位负责人说：“执法人员几乎全天要上街巡逻执法，工作很辛苦，但大学生听说这是全额拨款的事业编制，全都拥过来报名了。”截至下午5时30分，报名人数已近3000人。

　　而在招聘现场的东侧，上午8时20分，杭州生源未就业毕业生公益性就业招聘会近一半的单位进场开始招聘了，却只有20多个摊位前有毕业生在“打探”，其他的摊位前空无一人。

　　重庆工学院企业管理专业毕业生小刘这次看中了一家电子器件公司的销售代表岗位，在他看来，既然现在非公企业是毕业生就业的“大户”，自己就应该合理定位就业期望值。“太安逸就很难有成就。我想先从最苦的销售岗位做起。”

　　根据杭州市人才市场的统计数据，截至7月1日，今年已有27179名毕业生与杭州市区7714家用人单位签订就业协议，其中与非公企业(民营企业、三资企业等)签约的大学生占80%以上。也就是说，大多数毕业生的主要去向，不是党政机关和事业单位，而是非公企业。

　　省人才市场一位负责人表示，现在大学生就业日趋多元化，况且“三百六十行，行行出状元”，广大毕业生要结合就业形势和自己的专业特长，不必非公务员不考、非事业单位不去，要多给自己一些选择余地，适合自己的工作才是最好的工作。