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家政服务招聘会开锣 千名保姆与雇主“面对面”
  在招聘会现场,主办方特地为参加免费培训并通过考试的外来务工人员发放上岗证。

  浙江日报杭州2月10日讯 今天上午9时,由浙江日报与省妇联和下城区朝晖街道联合举办的“2009新春家政服务专场招聘会”在杭州朝晖家政市场开锣。

  为家政服务举办专场招聘会,这在家政服务行业还是第一次。

  据统计,这次招聘会共吸引24家家政服务公司、1000多名保姆、近千名雇主进场,仅保姆一项,就当场签订就业协议316份,达成就业意向532人。

  “这么快就找到了东家”

  为赶上这场招聘会,很多保姆提着手提箱,一下车就往朝晖家政市场赶。

  市场方面加派工作人员,对保姆行李间实行免费管理。“这样,保姆们可以在市场内‘轻装上阵’找工作。”工作人员陆彩娥说。

  今年24岁的江西人徐向清刚寄存好行李,就一头冲向各个家政服务公司询问。

  在现场,活动主办方还为家政服务人员举行了上岗培训,浙江杭天信律师事务所的3位律师为保姆们现场答疑和咨询,吸引了如潮的人流。

  来自开化县金村乡的方芝仙问:“我走的那一天,干了半天活,雇主却一分钱没给,我该怎么办?”律师建议她可以找中介所和雇主交涉,要是不行,律师事务所愿意为她出面讨回工资。听到这一回答,方芝仙满意地笑了。

  “东家事先一句话也不说,突然把我辞了,该怎么办呢?”“东家的妈妈带孩子出去时,孩子摔了一跤,赖在我头上,被扣了工钱,该怎么办呢?”……一个个问题得到满意的答复,让在场的保姆更有信心了。

  “没想到,这么快就找到了东家。”58岁的桐庐人方银金只花4分钟就找到了雇主。从2000年起,方银金就一直在杭州做保姆,今天中午10时多,她刚到千岛家政服务部,负责人王水花就把她推荐给一位正在寻找照顾残疾人的雇主,几句话就把价钱谈定:每月1300元。几分钟之后,一签好协议,她就高高兴兴地跟雇主上岗去了。

  “终于找到了合适的保姆”

  找呀找呀找保姆。在招聘会现场,随着时间的推移,雇主们的脸上由渴望转为欣慰。

  家住滨江区的刘刚来到招聘会现场。“在浙江日报上看到消息,我们就赶来找个保姆,带带孩子,做做家务。”

  刘先生提出了自己对保姆的要求:有爱心,有文化,工作踏实能干。他说自己愿意出1800元的月工资来雇用。这一条件引来不少保姆的询问,并且有一位保姆和刘先生当场达成意向。

  来自福建的卓清玉现住杭州绿洲花园,平时忙于生意,想找个阿姨整理房子和卫生。

  来自衢州开化的鲁阿姨主动向前和卓先生攀谈起来,很快就表示愿意接受这份工作,她明天可以携带健康证上班了。

  “从9时到11时,我们已经有3个保姆被招去,另外还有3个钟点工,现在还有好几个在谈。”伟英家政服务部负责人王伟英笑着说,今天光保姆的成交量预计就会超过10人。

  家住临江花园的陈晓东,在家政市场挑选了整整一上午,却没找到合适的保姆。情急之下,陈晓东找到市场工作人员,向他们“诉苦”。

  “别急,我们帮你找。”在一位市场人员的带领下,陈晓东最后找到了称心的保姆。

  据了解,2月1日至2月9日,朝晖家政市场的每日保姆成交量在100名至150名之间,据统计,本次专场招聘会上的保姆成交量约为平时成交量的两倍多,达成的意向更是平时的好几倍。

  “提高技能,

  就业并不困难”

  “家政行业是个新兴的行业,只要从业人员注意提高自身的技能,就业并不困难。”朝晖街道劳动保障站站长詹伟勤认为,从朝晖家政市场10年的发展历程来看,随着人们生活节奏的加快,家政服务从业人员的市场容量越来越大。

  然而,家政行业的竞争也越来越激烈。这在今天的招聘会上已经初露端倪。

  千岛家政服务部负责人王水花正在为一位要求较高的雇主寻找条件合适的保姆,却没有找到。“雇主开出的条件是能烧菜、搞卫生,还会开车接送孩子。”她说,这位雇主愿意出3000元的月薪,但一直没能找到一个合适的保姆。

  詹伟勤认为,现在的家政服务行业已经出现了“两极分化”的现象。据了解,目前市场上能烧烧饭、洗洗衣服和搞搞卫生的家政人员,雇主的出价并不高,维持在1000元至1500元左右;但保姆烧菜如果能变换一些花样,几天不重样,市场价格就往往会超过1500元;如果还会开车,市场价格将会在2000元至3000元之间;如果还能给小孩做做家教,同时有一定的护理知识,这类保姆的月工资将超过5000元。

  “希望家政从业人员能调整心态,努力提高自身技能,这样不但能找到称心的工作,而且部分人员的收入还能和白领媲美。”詹伟勤说,未来10年内,人们将会看到一个焕然一新的家政行业,家政从业人员要做好应变的准备。

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