新华社杭州10月18日电(记者 岳德亮)浙江省统计局近日公布的统计分析显示，十年多来，该省各行业职工工资全面提升，其中金融业增长最快，2008年在岗职工平均工资92509元，是1997年的8.3倍。

　　同期，电力、煤气及水的生产和供应业，批发与零售业，文化、体育与娱乐业，公共管理与社会组织的在岗职工平均工资均增长5倍以上，余下行业中除建筑业增长2.7倍，其他行业也都增长3倍以上。

　　浙江省统计局指出，行业间职工工资不同的增长速度，引起行业间职工工资差距变动，但在市场经济条件下，工资差距就像一根指挥棒，引导从业人员在产业间流动，使之与产业政策相符。2008年，浙江省一、二、三次产业在岗职工平均工资分别比1997年增长3.2倍、2.2倍和4.5倍。三次产业间在岗职工平均工资结构符合浙江省产业结构调整方向，有利于经营管理人才、专业技术人才和技能人才合理流动。

　　浙江省统计局认为，全省职工工资增长机制初步确立，工资增长进入良性轨道。如1993年国家发布企业最低工资规定，2004年推广到全社会执行，最低工资标准根据当地经济发展状况、生活消费水平等情况制定，保证了普通职工工资最基本的增长。2008年，浙江最低月工资标准最高档为960元，比1994年开始实行最低工资制度时的月最低工资标准增长3.8倍。(完)