浙江日报1月5日讯 合作社求贤若渴，大学生却顾虑重重，是什么挡在两者之间？

　　去年下半年，浙江连续出台扶持政策，鼓励和支持大学毕业生到农业领域就业创业。这些政策对破除这道无形的壁垒有何作用？大学生能否从中得到利好？为此，记者专访了省农业厅副厅长赵兴泉。

　　记者：大学生就业形势不容乐观，而现代农业又需要人才，大学毕业生从事现代农业的条件是否已成熟？

　　赵兴泉：近年来，中央和省委省政府都强调把“三农”工作作为全党各项工作的重中之重，出台了一系列加强农业基础地位的措施，强农惠农政策扶持力度也持续加大，可以说，“三农”发展的政策环境越来越好。

　　同时，大学毕业生从事现代农业也有现实需求。去年5月，在一场由省人力资源和社会保障厅、教育厅和浙江日报等单位联办的大学生现代农业就业创业招聘会上，86家合作社、162家农业企业共提供1205个就业岗位，吸引到场学生超过3000人，共签订意向书2617份。

　　事实上，从2005年开始，我省慈溪市、鄞州区、温岭市等地就陆续出台扶持大学毕业生从事农业创业的政策，从政府补贴、社会保障、金融服务、土地流转等方面给予支持和倾斜，吸引了一批大学毕业生从事农业创业，取得了良好的政策效应。

　　记者：去年10月、11月，我省连续出台政策鼓励大学毕业生从事现代农业。无论内容还是力度，在我省尚属首次，即使在全国也是率先的。政策的出台为何如此迫切？

　　赵兴泉：“十一五”以来，浙江农业取得长足发展，农业规模经营快速推进，产业结构不断优化，农业基础条件和设施装备明显改善。但总体上看，我省农业发展的基础并不稳固，特别是随着工业化、城镇化的加快推进，农村优质要素外流带来的农业老龄化、兼业化、副业化特点显现出来，人才问题逐渐成了困扰农业发展的主要问题。

　　今天的农业，已逐步走上依靠技术和管理的“知识经济”发展阶段。国际经验表明，农业现代化程度越高，对农业从业人员的学历素质要求也越高。因此，我们迫切需要一批高学历、高素质的现代农业带头人和有知识、懂经营、会管理的新型职业农民。

　　记者：相比以往，此次“新政”对大学毕业生来说最大的利好是什么？

　　赵兴泉：这次“新政”最能体现突破的就是财政资金的扶持和对户口、档案等体制性障碍的消除，解除了大学毕业生从事现代农业的后顾之忧。

　　政策规定，对符合条件的大学毕业生，在享受原有相关政策的同时，可以享受特殊的优惠政策，即省对经济欠发达县(市、区)和其他县(市、区)从事农业生产经营的大学毕业生每人每年分别补助1万元、0.5万元，连续补助3年。

　　而此前大学生下乡就业顾虑最多的户口和档案等问题，各级人力社保部门所属的人才交流机构也将凭聘用合同或营业执照，为从事现代农业的大学毕业生免费保管人事档案，办理集体户，或将户口转至当地城镇亲友处。

　　记者：此外，还有哪些配套措施或相关做法？

　　赵兴泉：从事现代农业的大学毕业生，在农业继续教育、农业科技项目立项、专业技术资格申报，以及报考事业性质的县(市、区)和乡镇农技(农经)干部等方面，均可享受优惠政策。在同一单位连续工作满1年，按有关规定参加社会保险并按时足额缴纳社会保险费的，其工作时间可计算为实际缴费年限，其服务年限可计入基层工作经历。

　　鼓励和支持大学生从事现代农业，不仅需要政府给予有力的政策扶持，也需要全社会给予关心和支持。