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第四届浙江“金锤奖”开评 一线劳动技能工人将占55%
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   浙江在线03月09日讯 昨天,第四届“浙江省金锤奖——浙江杰出职工”的评选正式启动,本次活动将选拔出上百名浙江最杰出的职工,在“五一”劳动节期间进行表彰,其中10名金锤奖得主,每人奖励5万元,10名银锤奖,每人奖励1万元。

  浙江省金锤奖——浙江杰出职工评选活动是由中共浙江省委宣传部、浙江省总工会联合浙江日报报业集团、浙江广电集团、浙江在线新闻网站等主要媒体共同开展的一项大型主题宣传评选活动,评选面向浙江省范围内的企事业单位一线职工(包括外来务工人员)。

  一线工人要占总比例55%

  本届“金锤奖”评选范围:

  在浙江省各类企事业单位中工作,认真执行党的路线方针政策,严格遵守国家法律法规,积极推动科学发展、加快经济发展方式转变,为我省经济建设和社会发展作出重要贡献、取得显著成绩的先进职工(含外来务工人员)。

  评选条件:

  (一)在优化产业结构,促进企业技术改造、新品开发和品牌创建中作出重要贡献和显著成绩的;

  (二)在培育新兴产业,发展低碳经济、循环经济中作出重要贡献和显著成绩的;

  (三)在国家和省级重点工程建设或完成重大科研项目中作出重要贡献和显著成绩的;

  (四)在提高企业自主创新能力,加快推进创新型国家和创新型省份建设中作出重要贡献和显著成绩的;

  (五)在维护职工权益,创建和谐劳动关系,促进社会和谐中作出重要贡献和显著成绩的;

  (六)在安全生产、职业健康等方面作出重要贡献和显著成绩的;

  (七)在自主创业,以创业带动就业方面作出重要贡献和显著成绩的;

  (八)在发展现代服务业,为经济社会发展提供高附加值、高层次服务中作出重要贡献和显著成绩的;

  (九)爱岗敬业,爱企如家,把企业作为个人发展的命运共同体,与企业发展同呼吸共命运。

  (十)热心社会公益事业,积极扶贫帮困、见义勇为、弘扬社会公德、家庭美德和职业道德的;

  今年的评选范围和条件中,一线工人和非公企业、个人最受重视,主办方明确要求一线的劳动技能工人占总比例的55%,而企业家只占10%,非公企业和个人的比例则不低于30%。

  金锤奖每年评选一次,历时3个月,经县、市、省三级层层推荐、层层评选,最后经公众投票和专家评定,最终选拔出上百名最杰出的职工,在“五一”期间进行表彰,省政府将拨款100万元奖励这些杰出职工。

  5万元征集金锤奖LOGO

  今年,“金锤奖”和“浙江骄傲”、“风云浙商”一起被列为浙江三大主流评选活动。

  为了使这项活动更具权威性、系统规范性和持久的社会影响力,主办方特别面向全国征集“金锤奖”——浙江省杰出职工评选活动的标识(LOGO)设计,以永久使用。

  据主办方介绍,LOGO的设计概念关键词为:金锤工人劳动。应征稿件要求寓意深刻,图型简洁,美观易记,标识设计为平面图,包括彩色稿和黑白稿(网格图),图案应有广泛的应用性,适用于割裂平面、电子媒介的传播和奖牌及立体奖杯的再创作。提交的稿件必须是原创作品。

  征集活动从即日起开始,截止2011年4月10日。

  征集截止以后,主办者将从所有的应征稿件中选出20件作品,并在浙江在线网站公布,并接受公众投票。

  主办方将根据投票情况以及相关专家意见,从20件作品中选出5—10件为入围奖;评委会最终选定一件为最终中标作品。4月17日将公布入围奖以及最终中标作品,入围作品每件将奖励3000元,最终中标作品将奖励50000元。

  活动具体要求及相关细则本报明天将予以刊登。

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