浙江在线03月13日讯 为帮助部分企业缓解“招工难”状况，经杭州、西安两地工会牵线搭桥，杭州市余杭区总工会与西安市蓝田县总工会签订了组织劳务输出（输入）合作协议书，确定在三年时间里，蓝田县向杭州余杭区输出1000名劳务用工。

　　《协议》规定，蓝田县总工会组织务工人员赴余杭区务工上岗，余杭区总工会督促用工单位按照国家和当地的相关法律法规支付劳动报酬、提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件、及时为务工人员缴纳社保费用等，并相应建立务工人员的社保接续机制和提供就业培训、依法维权、帮扶救助等服务。

　　杭州市总工会的相关负责人说：“这是一种长效的合作机制， 不但可以为来杭务工人员提供方便，也减轻了务工人员来杭的成本，他们来杭后，工会就是他们的娘家。此外，这种合作模式对企业用工成本也有所减轻，试验成功后，今后还将向条件成熟的其他区、县（市）进行推广。”

　　2011年至2013年，蓝田县将向余杭区累计输出劳务用工1000名。两地工会商定，将通过两地总工会帮扶中心向对方提供劳务输出和用工需求的信息，实现用工信息的有效对接，两地工会还将建立务工人员法律援助协作机制和困难人员异地帮扶救助对接机制。