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听中央的看欧美的干自己的 温州民企龙头道转型秘诀
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  省委外宣办开新闻发布会

  温州市委谈温州民企创新发展

  去年选出的25位民企红色CEO没有一个水土不服

  中共浙江省委对外宣传办公室“90年光辉历程看浙江”主题系列新闻发布会,昨天开了第四场,主角轮到有民营经济之都之称的温州,温州市委的发布主题词选择了“民营经济创新发展”。

  近段时间,温州民企焦点话题不断,全场数十位记者把憋了许久的疑惑,接连抛向温州市委官员和民企老总。

  温州小企业、钱庄倒闭潮是真的么?它是否会冲击温州经济大局?

  面对记者的提问,温州市委副秘书长谢浩坦言“尖锐”。

  他说,温州企业正和全国一道转型升级,所谓转型升级,就是不走原来的老路,企业八仙过海,闯出一条能应对当下困难,并可持续发展的新路子。

  既然是企业发展大转弯,有的企业转弯失败关门,也就没什么奇怪。面对资金吃紧、利润下挫、能耗高企、成本上涨的考验,这些企业还走在无法持续的老路上,当然会被市场淘汰。

  康奈集团党委书记陈增鑫现身说法,有人认为传统的制鞋行业日子已不好过,其实恰恰相反,有实力、有品牌的温州鞋企形势大好。

  温州民营企业多达14万家,长期以来,国有、股份制银行没法满足中小企业的融资需求,由此催生温州众多民间钱庄。既然钱庄数量不少,倒闭一两家不会影响经济大局。

  这位副秘书长话锋一转,尽管如此,对于企业、钱庄倒闭的态势,温州官方正密切关注,力求稳妥控制事态。

  温州6000亿民间资本找到出路了吗?

  炒房、炒绿豆、炒大蒜……近几年,温州海量民间资本展示了它的流动性。

  谢浩介绍,14万家民营企业的长期经营,必然积累海量的民间财富,目前,温州的民间流动资金有6000多亿元,它的年均增长速度达14%,只需5年,总量就能翻番。这笔钱的流向,表现出两个特征:盲目+散乱。

  去年,国务院出台鼓励民间资本投资的36条政策,力图打开部门行业阻碍民间资本进入的“玻璃门”,政策一出台,温州政府就在为民间资本觅商机,并组建民间资本投资服务中心。这个中心为民间资本找出路搭桥:要么找一些急需注资的潜力项目,要么介绍民间资本购买股权。

  谢浩透露,多项温州民间资本投资谈判正在悄悄进行,因合作还没敲定,尚未到对外发布的时候。

  温州民企龙头转型有啥诀窍?

  A股上市,挺进高科技的太阳能光伏产业,温州民营龙头企业正泰集团转型升级的路上喜事不断。

  谈及转型诀窍,正泰集团太阳能公司副总裁陆川概括精炼:听中央的;看欧美的;干自己的。

  正泰谋求转型的时候,正遭遇国际金融危机,振兴民族工业,国家提出要支持智能电网、电力重型装备的国产化。做低压电器件起家,正泰转型依然不想绕开“电”,既然国家鼓励,那就做高端电文章。

  趁着金融危机,正泰轻松人才抄底,在国际上挖来了尖端太阳能工程师。

  做新颖的太阳能光伏产品,正泰选择和瑞士企业合作,为自己打开“盯紧欧美”的窗户。欧美一流企业技术创新往哪方面走,产品外观潮流如何,正泰看着领先者的脚步确定产品方向。

  25位海选的红色CEO干得还好吗?

  去年,温州25家民营企业在全国海选党委书记。作为同行,康奈集团党委书记陈增鑫熟悉他们的近况。

  他说,25位脱颖而出的红色CEO全都是外地人,一年中,他们没有一个人水土不服,留在原企业的有20位以上。极少数离开,是因为与企业的磨合不畅,但他们并未离开温州,换家民企,依旧干老行当。

  如今,温州规模以上(年产值500万以上)民营企业都建起了党组织。红色CEO能为企业带来什么?在民企党委干了5年的陈增鑫有发言权。

  深圳富士康接连有员工跳楼,同样是劳动力扎堆的行业,温州鞋革业也曾遭遇职工心理危机。2007年初,一鞋革企业员工在厂门口用剪刀捅伤与之有矛盾的班长,一鞋企女工因男友移情从4楼跳下。

  康奈有4000多员工,九成以上是80后、90后。公司党委为他们建了一座“情感交流站”,86位义工包括公司党委委员、工会委员、车间主任、宿舍管理员。他们4年间干预了300多起心理危机,两位企图跳楼轻生的年轻人被挽救。

  他们发现,员工遇到的痛苦可分为五类:收入福利低;职位晋升受挫;人际关系紧张;情感危机;就医入学困难。面对合理诉求,情感交流站转交公司,帮助解决;碰上生活问题交给工会,大家同帮助;情感问题则对症下药,疏导安抚。

  据都市快报 记者 王中亮

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