立足于“治心”，着力于“动真”，致力于“实效”……今年以来，桐庐县在“效能亮剑”专项行动中紧紧围绕群众反映强烈的突出问题和影响改革发展稳定的突出问题，把治理庸、懒、散问题作为作风建设的突破口，以治庸提能力，以治懒增效率，以治散聚合力，取得了明显成效。

　　立足“治心”。桐庐县从广大干部“心病”入手，通过明察暗访来治其病、通其脉，进而振奋精神、激发斗志、推动发展、取信于民。力求通过暗访行动产生“鲶鱼效应”，今年以来共有20人被实名通报并受到效能惩戒。一方面，桐庐县在市民、老干部中选择一批热心于政风行风建设和政务监督工作的同志，组建起一支隐形的暗访队伍，并提供暗拍设备，随时随地对全县的机关事业单位开展监督。另一方面，与兄弟县市开展高频率的交叉暗访、对口暗访，已邀请淳安、富阳的政风行风监督员对全县机关事业单位开展了两次暗访，在全县范围内通报了6个单位9位违反作风和效能建设的工作人员。此外，桐庐县还协调公安、交警、工商等部门，对机关干部上班时间在洗浴、歌厅、茶屋、足浴等休闲娱乐场所活动情况进行检查，并在全县范围内点名通报，起到了较强的警示教育作用。

　　着力“动真”。桐庐县把监督检查和整改落实贯穿于专项行动全过程，发现问题立即整改，严格问责。坚持人人参与，特别是领导干部带头参与专项行动，做到制度面前没有特权、制度约束没有例外，确保行动取得实效。县领导带队一线督查重点项目建设，已督查项目38个，查找需要解决的问题54个，召开协调会议19次，已解决问题29个，另外25个问题正在解决之中，督促3个项目及时开工。县纪委会同县公安局、县信访局等相关部门组成督查组，深入一线实地对全县领导包案和突出信访问题办理情况进行督察督办。同时，该县还积极推进社会评价意见整改，督促自查整改，并由县作风办对自查情况开展专项督查，对少数单位存在的自查工作不深入、缺乏有效手段等问题提出整改意见。

　　致力“求实”。桐庐县整合“千企评百岗”、“公述民评”和重点部门行风评议活动的资源，创新活动形式，进一步提升三评活动的层级和影响力。针对明查暗访中发现的问题和“千企评百岗”、“公述民评”活动中群众提出的意见，按照有关党纪法规和《杭州市作风和效能问责暂行办法》严格追究责任，制定整改措施，并在一定范围内向社会公开承诺整改措施、目标和效果，接受群众监督，切实提高了三项评议工作的实际效果。