日前，苏宁在新的总部基地召开二十周年特别嘉奖表彰通报会，通过视频直播，国内外17万名员工共同见证了此次特别嘉奖的颁发。本次特别嘉奖表彰通报会公布了10周年、15周年忠诚服务纪念奖，股票期权一期、二期激励方案、总裁特别奖奖励方案，近2000名苏宁员工获得二十周年特别嘉奖。

　　苏宁董事长张近东表示：“苏宁一直坚持员工和企业共同成长、发展，在新十年发展的起始之年，苏宁不仅要嘉奖在过去两次创业中，为企业发展付出辛勤努力的干部员工，还要明确各体系新十年发展的激励措施。”本次苏宁二十周年表彰，以2010年12月31日为节点，对567名加入苏宁电器工龄满15周年、10周年的老员工授予忠诚服务纯金奖章。另外，76位苏宁高层得到总裁特别奖。

　　当天，苏宁同时宣布，今年底，苏宁将在满足相关法律法规的要求后，正式上报实施二期股权激励方案，对后期表现优秀的员工进行激励。这标志着，股权激励已经成为苏宁与员工进行价值分享的一种长期形式。

　　来源：每日商报 作者 骆美春 郭雪红