浙江在线云和12月16日讯(通讯员 郑琳健)在15日举行的2012年第七届中国全面小康论坛上，浙江云和用“小县大城”打造欠发达山区跨越发展模式，荣获2012中国十大社会管理创新奖。

　　2001年，云和县委、县政府结合当地山多地少、村多人少、县小而城相对较大的实际，提出并实施“小县大城”发展战略，把县城作为县域增长极来建立和发展，通过加快推进新型城市化进程，减少农民、富裕农民，化农民为市民，促进城乡统筹发展。

　　在深入实施“小县大城”发展战略中，云和坚持做大产业，拓展空间，完善城市功能，通过做大县城来强化县域经济中心的增长极功能；坚持以强化农民素质培训推进农民转移就业，发展生态效益农业，通过减少农民、富裕农民来推进城乡统筹发展；坚持修编规划，健全网络，深化改革，创新制度，通过政府有形之手来创新体制机制、破解难题、提高资源要素的配置效率和效益。

　　随着这一战略的不断深入实施，云和的城市化水平显著提高，生态环境质量更加优良。通过十年的实践，全县实现了90%的企业、92.5%的学生、74%的人口集中在县城，城市化率达到64%。

　　据了解，云和“小县大城”发展模式先后被写入《浙江省国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》、浙江省委省政府《关于推进欠发达地区加快发展的若干意见》等重要文件，入选“首届浙江省公共管理创新案例十佳”，并在全国许多欠发达山区推行。