浙江在线10月13日讯近日，青田县发布公告，决定在全县竞争性选拔科级领导干部10名。其中，1个岗位面向大学生村官。这意味着，大学生村官有望通过这一途径直接进入乡镇班子，成为科级领导干部，实现身份转换。

　　根据规定，青田全县范围内在岗的大学生村官，截止2010年9月30日任村官满2周年且年度考核均为称职以上等次的，均可报名参与竞争。

　　直接进入乡镇班子，为大学生村官打开了升迁的直通渠道。 “通过竞争性选拔让优秀村干部直接进入乡镇班子我县也组织过几次，各地也都有探索，但让大学生村官直接进入乡镇班子还是首次。”青田县委组织部有关负责人介绍，此举是该县在大学生村官队伍建设方面的创新之举，一方面为乡镇科级干部队伍输送新鲜血液，改善干部队伍结构，另一方面也为大学生村官开辟了新的出路，激发他们的干事创业热情。

　　据介绍，青田县在大学生村官培训、教育、管理实践中探索建立了一整套机制，特别是畅通出口方面，让大学生村官在农村基层学有所成、干有活力、奔有方向。截至目前，全县第一批录用的50名大学生村官通过各种渠道已转岗37人。记者 阮春生 徐晓军 通讯员 叶利永