浙江在线12月27日讯 12月21日，仙居县第二届复退军人专场招聘会在仙居县人武部民兵训练基地举行，46家企事业单位带着102个岗位前来招贤纳才。

　　企业钟情退伍军人

　　12月的仙居，虽然气温在10摄氏度以下，但是当天的招聘会现场却是人头攒动，春意浓浓。上午8时30分，现场就像赶集一样，进进出出的应聘人员络绎不绝。大家围在招聘人员的身边问这问那，各招聘人员热情地向应聘者介绍企业发展前景和用人情况。

　　此次企业招聘的岗位，除了协警、保安、司机等与退伍军人特长对口的工种外，机电维修、储备人力、质量控制人员等都向退伍军人倾斜。部分单位表示，就算退伍军人不懂技术，也可以对其进行培训再上岗。

　　浙江车头制药有限公司是一家民营企业，十分青睐退伍兵。去年的首届退伍老兵招聘会上，公司与15名退伍军人达成就业协议，今年的招聘会又把15个名额留给了退伍军人。“退伍军人具有优良的品质和良好的素质。他们的执行力、纪律性、组织性是一般青年无法相比的，他们强壮的体质也是一般青年达不到的，我们就需要这样的人才。”该公司负责人说。

　　来自仙居县横溪镇下沈村的沈晓伟今年刚从湖南武警总队退伍，只见他在各个招聘摊位前穿梭，最后在仙居仙乐药业找到了一份安全员的岗位。他告诉笔者，自己早上6点钟就起来了，现在，在告别军营后的最短时间里找到一份适合自己的工作，心里十分高兴。

　　本次招聘会有5家外地企业，他们在12月20日就到达仙居，“在部队里训练过的人素质高，责任心强，我们用人单位比较喜欢。”来自浙江联侨合成革有限公司的郑先生告诉笔者，因为企业的发展，需要增加岗位人员。而这些岗位人员需要有高度的责任心，能吃苦耐劳的人，退伍军人是最佳的人选。

　　退伍军人踏实择业

　　面对企业热情抛出的“橄榄枝”，许多退伍军人颇为领情。在招聘会现场看到，各家公司的桌子前都挤满了退伍军人，他们仔细了解岗位的性质、工作时间和薪金待遇等方面的信息。

　　刚刚从新疆阿克苏军分区33分队退伍回来的陈尚武认真地填写着就业登记表，上面写满了他在部队获得的荣誉。他说自己想到仙居宏大中学应聘政教员的岗位，“一直以来对老师有种特别的感觉，从小有个愿望就是当老师，如果能够应聘到宏大中学来，那从另外一种形式上实现了自己的愿望。”

　　在遇到退伍军人胡海军时，他正在仙琚制药应聘保安的岗位。小胡告诉笔者，这是他应聘的第三家企业，每一家企业他都选择保安这个工作。“我知道这个工作很辛苦，但我能吃苦!只要是我喜欢的工作，再辛苦也不要紧。”小胡说，自己在部队里锻炼了5年，希望回到家乡能够为保一方平安献出自己的一份力量。

　　据统计，本次招聘会有近1000名退伍军人前来应聘，达成就业意向的有301人，其中以保安、消防员、行政管理人员等岗位居多，技术岗位则少有人问津。

　　仙居县委常委、人武部部长王伟认为，这些复退军人在部队主要是政治上得到了锻炼，技术上锻炼机会不多，因此造成了岗位选择面比较窄的状况。为此，仙居设立了“老兵之家”技术培训平台，希望能改变这一现状。到目前，共设立了5个培训基地，包括种养殖基地、汽车修理技术培训基地、烹饪培训基地等。

　　来源：台州日报