浙江在线10月26日讯 (记者 俞雯祺 摄像 记者 郎豫风)24日，一张温岭幼师虐童的照片在网上疯传。一幼师拎着一个孩子两只耳朵提离地面近20厘米，孩子表情痛苦，嚎啕大哭，而该幼师脸上居然挂着欢笑，称是为了好玩。目前，涉案教师已被刑拘。

　　此事经媒体报道后，引发社会的广泛关注和强烈反响，今天上午11点，浙江省教育厅召开新闻通气会，宣布将立即开展对师德师风的全面排查，并提出新进教师必须持有教师资格证。

　　温岭虐童案引发关注

　　浙江将展开师德排查

　　省教育厅副厅长吴永良说，该事件反映了个别教师责任心、爱心、依法从教意识的严重缺失，暴露出幼儿园管理的严重不到位，教育行政部门在教师教育、培训、招录管理和日常工作行为监管等方面存在明显的漏洞。教育厅非常内疚，对受害的家长表示道歉。

　　据悉，省教育厅日前已下发文件，要求各级教育行政部门和各类学校、幼儿园，于11月前对师德师风和教师依法从教行为立即进行一次全面排查，发现问题及时处置，坚决防止和制止任何形式的伤害学生行为的发生。同时，督促幼儿园完善校园内部管理，切实加强教师培训工作，把师德师风教育作为必修课；并在全省各地建立每学期教师师德师风专项检查制度。

　　去年全省幼师持证率约60%

　　以后新进教师必须持证上岗

　　与公办幼儿园教育局统一招聘所不同的是，民办幼儿园有自己招聘实权，与幼儿园谈拢即可上岗，所谓的“持证上岗”并没有硬性规定，造成了很多教师都是“先上岗，再拿证”。

　　早在08年，省教育厅就出台政策，要求在2012年实现80%的持证率，截至2011年底，全省幼儿教师持证率为60%，尚有四万教师并无取得教师资格证。

　　“民办教师无事业编制，对管理方面带来了一定的难度，但并不代表教育主管部门会置之不理。”吴永良表示，教育厅会同相关部门完善教师录用制度，严格教师准入门槛，对比较普遍存在的幼儿园未取得教师资格证的相关从业人员，通过培训、考试，争取尽快解决在岗教师资格证不达标问题。另外，还要求新进教师必须具有教师资格证，并将其作为录用的前提条件。

　　据悉，针对教师持证率不高的情况，浙江之前已有不少政策出台，如在幼儿园的等级评定中，将持证率作为重要指标，持证率高的幼儿园还会优先提供资助。

　　省教育厅人事处副处长陈钦林透露，部分地市也在民办幼儿教师准入机制上进行新的试点，如将民办幼儿园的招聘工作纳入了教育局的监管范围。

　　民办幼师工资低、福利差

　　杭州已开始“同工同酬”

　　目前，民办幼儿园教师属于非事业编制，相较公办幼儿园教师，大多数人的工资福利偏低，社会保险也未全面覆盖，而且存在学历和职称偏低的情况。

　　省教育厅基教处副处长刘惠玲告诉记者，由于待遇、认可度等问题，很多优秀人才即使拿了教师资格证也并没有从事幼教工作。要提升教师队伍的整体素质，让更多优秀的人才能加入幼教行业，增强职业的吸引力很重要，特别是薪酬这一块。

　　据悉，在杭州，早几年就出台政策，逐年提高幼儿园非事业编制教师的年收入，并提出到2015年，达到当地幼儿园在编教师工资福利待遇水平，并落实“一金五险”。另外，在进修培训、专业技术资格评聘、表彰评比、教研活动等方面，享有与在编教师同等权利。