浙江在线云和12月16日讯(通讯员 郑琳健)在15日举行的2012年第七届中国全面小康论坛上,浙江云和用“小县大城”打造欠发达山区跨越发展模式,荣获2012中国十大社会管理创新奖。
2001年,云和县委、县政府结合当地山多地少、村多人少、县小而城相对较大的实际,提出并实施“小县大城”发展战略,把县城作为县域增长极来建立和发展,通过加快推进新型城市化进程,减少农民、富裕农民,化农民为市民,促进城乡统筹发展。
在深入实施“小县大城”发展战略中,云和坚持做大产业,拓展空间,完善城市功能,通过做大县城来强化县域经济中心的增长极功能;坚持以强化农民素质培训推进农民转移就业,发展生态效益农业,通过减少农民、富裕农民来推进城乡统筹发展;坚持修编规划,健全网络,深化改革,创新制度,通过政府有形之手来创新体制机制、破解难题、提高资源要素的配置效率和效益。
随着这一战略的不断深入实施,云和的城市化水平显著提高,生态环境质量更加优良。通过十年的实践,全县实现了90%的企业、92.5%的学生、74%的人口集中在县城,城市化率达到64%。
据了解,云和“小县大城”发展模式先后被写入《浙江省国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》、浙江省委省政府《关于推进欠发达地区加快发展的若干意见》等重要文件,入选“首届浙江省公共管理创新案例十佳”,并在全国许多欠发达山区推行。