昨天，金义都市新区(金华新兴产业集聚区)管委会主要领导调整宣布会议召开。市领导徐加爱、暨军民、金中梁、温暖、盛秋平等出席会议。金义都市新区全体干部，金东区四套班子领导、机关部门和乡镇(街道)主要负责人，新区开发建设领导小组成员单位主要负责人等参加会议。
会议由市委副书记、市长暨军民主持。市委常委、组织部长温暖宣读干部任免决定。
市委书记徐加爱作重要讲话。市委常委、常务副市长、金义都市新区党工委书记金中梁作表态发言。
根据工作需要，省委决定，郑余良任金华新兴产业集聚区管委会主任。市委决定，郑余良任市政府党组成员、金义都市新区管委会主任，盛秋平任金义都市新区管委会第一副主任(兼)、党工委副书记，胡杰任金义都市新区管委会常务副主任。
徐加爱在讲话中指出，对金义都市新区的开发建设，省委、市委一直非常重视。此次新区管委会主要领导配备，是根据新区建设需要，从破除“一城九府”问题、完善新区管理体制、加快新区开发建设的大局出发，作出的顶层设计和制度安排。新区领导班子和广大党员干部要以高度的政治责任感，从新区改革发展稳定的大局出发，切实把思想和行动统一到省委、市委的决定上来，努力加快新区开发建设。
徐加爱强调，新班子要有新作为，新体制要有新局面。要加强组织领导，金义都市新区开发建设领导小组要定期研究新区开发建设重大问题，给予新区更大的政策支持和组织保障；新区党工委、管委会要发挥新区建设领导核心作用，一手抓整合、一手抓发展，增强工作预见性、前瞻性、针对性，集中力量推进项目建设。要理顺各方关系，正确处理与金东区、义乌市和市直机关部门的关系，充分调动各方面的积极性，切实形成新区开发建设的强大合力。要强化资源整合，完善金义都市新区和金华新兴产业集聚区管理体制，实行“一块牌子、统一对外、一套班子、统一管理”，打响新区品牌；进一步完善新区工作机制，抓好职能梳理、机构调整、干部配备、问题化解等工作，切实提高新区管理运行效能。要敢于担当克难，围绕“一年打基础、三年求突破、五年见成效、十年立新城”目标，全力做好土地征迁、项目建设、投资融资、产业开发、功能配套等工作，全力打好转型升级组合拳，大力发展高新技术产业、战略性新兴产业和高端现代服务业，充分体现新区速度、新区质量，扎实推进新区高质高效发展。
徐加爱要求，新区全体干部职工要以开展教育实践活动为契机，带头践行“三严三实”要求，强管理转作风、守规矩严自律，着力建设一支过得硬、打胜仗的干部队伍。
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