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浙江省委第三巡视组向湖州市三区县反馈巡视情况
2015年08月20日 19:10:39 来源: 浙江在线 作者: 浙江在线 记者/曾杨希
【摘要】 近期,浙江省委第三巡视组向湖州市所辖吴兴区、南浔区、长兴县反馈巡视情况,并就巡视整改工作提出意见建议。

  编者按:今年1月份以来,根据省委的部署,省委巡视组对杭州、宁波、温州、湖州、嘉兴、舟山、台州市所辖的26个县(市、区)进行了巡视。近期,省委巡视组陆续向上述有关被巡视地区反馈了巡视情况。从8月16日起,浙江在线连续报道各地反馈情况。

  >>>省委第四巡视组向台州市所辖三区、温岭市反馈巡视情况

   省委第五巡视组向温州市所辖县(市、区)反馈巡视情况

   省委第二巡视组向宁波市所辖县(市、区)反馈巡视情况

   省委第一巡视组向嘉兴市所辖县(市、区)反馈巡视情况

  浙江在线杭州8月20日(浙江在线记者/曾杨希 通讯员/颜新文 汪志建 编辑/胡芸)经省委同意,近期,省委第三巡视组向湖州市所辖吴兴区、南浔区、长兴县反馈巡视情况,并就巡视整改工作提出意见建议。

  吴兴区:反馈指出,党的十八大以来,吴兴区委认真贯彻中央和省委重大决策部署,认真落实党风廉政建设责任制,加大正风肃纪力度,认真执行《干部任用条例》,坚持民主集中制原则,班子成员团结协作,干事创业氛围较好。但巡视中发现在“四个着力”方面还存在一些问题,主要是:部分工程建设项目招投标监管不够严格,有的项目未按规定进行公开招投标;个别领导干部存在利益冲突问题;一些农村干部侵害基层群众利益问题较为突出。个别单位和领导干部顶风违规违纪,公款吃喝、公款旅游、大操大办、违规发放福利等情况仍有发生;“三公”经费和会议费控制不够严格,有的单位在会议费中违规列支礼品、土特产等支出;办公用房超标准、公务用车超编制现象不同程度存在。土地违规问题整改不够到位;少数部门落实党风廉政建设“两个责任”不够有力;有的领导干部政绩观存在偏差,存在片面追求形象工程和政绩工程的情况。干部编制和职数管理不够严格;个别干部存在“带病提拔”、兼职取酬等情况;干部调整调动频繁,任期制执行不够严格。

  南浔区:反馈指出,党的十八大以来,南浔区委大局观念强,执行中央和省委重大决策部署迅速、坚决,认真落实党风廉政建设责任制和中央八项规定精神,坚持民主集中制原则,坚持正确的用人导向,狠抓干部能力提升。但巡视中发现在“四个着力”方面还存在一些问题,主要是:一些应该公开招投标的项目,没有实行公开招投标;农村基层党风廉政建设存在薄弱环节。顶风违纪问题禁而未绝,一些部门和乡镇违规使用“三公经费”、公款送礼、相互吃请、违规发放津补贴等情况仍有发生;一些部门和乡镇还存在办公用房超标现象。一些部门和乡镇落实党风廉政建设责任制不力,主体责任落实不到位,一些重点领域和关键岗位窝案多发。机构编制管理不够严格;干部选拔任用程序不够规范;一些干部调整调动频繁,任期制执行不够严格;个别干部涉嫌档案造假。

  长兴县:反馈指出,党的十八大以来,长兴县委认真贯彻执行中央和省委重大决策部署,积极推进党风廉政建设责任制落实,认真抓好作风建设,坚持民主集中制原则,认真执行《干部任用条例》,干事创业氛围较好。但巡视中发现在“四个着力”方面还存在一些问题,主要是:对重点领域、重点对象和关键环节监管不力,一些权力相对集中的部门腐败案件频发;少数领导干部违规插手干预工程建设项目;部分领导干部违规参与集资和投资入股。个别单位和领导干部顶风违纪,公款吃喝、公款旅游等情况仍有发生;公务用车使用管理不规范;少数党员干部依法行政意识不强。党风廉政建设主体责任落实不够到位,问责不够有力;有的领导干部政绩观存在偏差,一些工程项目片面追求形象和政绩。干部调整调动比较频繁,任期制执行不够严格;个别干部的任用违反有关规定;干部超编超配、兼职取酬等情况仍然存在。

责任编辑: 马丽红

标签: 浙江省委|省委巡视组|政绩观
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