养老护理员赛出新风采

　　“奶奶，吃药前我先和您核对一下。”“别着急，我们慢慢来。”一名年轻女护理员俯身贴近“老人”，语调轻柔。这一幕出现在6月21日举行的金东区第九届“人才双创 技能蓝领”养老护理员技能竞赛上。

　　本次赛事吸引近百名养老护理从业者同台竞技，选手们参加理论知识、实操技能两大模块竞赛，接受全方位职业能力检验。值得一提的是，参赛队伍90后选手占比接近半数，其中年龄最小的生于2005年，新生代力量持续涌进养老护理行业。

　　“养老护理员市场缺口大、需求旺盛，行业整体正呈现年轻化趋势。年轻人学习和共情能力强，能把照护服务做得更细致暖心。”金东区田野风家政负责人舒惠玲表示，养老护理不是简单的穿衣、喂饭、翻身等基础工作，从业者不仅要掌握生活照料、康复服务等实操技能，还需具备心理疏导、风险识别、沟通共情等综合素养。这次竞赛紧贴一线岗位真实需求，将专业标准融入实景考核，既比拼操作规范性，更侧重服务细节、沟通方式与人文关怀。

　　养老护理队伍持续年轻化的背后，是金东区完善的人才培育体系在持续赋能。金东区职业技能管理服务中心主任王瑱介绍，目前该区已有本地院校开设养老护理相关专业，常态化系统化培育专业后备人才。依托“院校专业培养+社会机构实训+技能竞赛提质”的完整链条，当地养老护理人才的成长路径愈发清晰，为行业持续输送新鲜血液。

　　本次竞赛由金东区民政部门统筹，面向全区各养老机构、专业培训机构广泛征集推荐参赛人员。赛前，“田野风家政”等本土专业力量为参赛选手开展线下集训，聚焦理论知识、操作规范、服务话术、人文细节等核心内容赋能，全方位提升选手技能。

　　“举办技能竞赛，是希望更多从业者以赛促学、以赛促练，精进专业技能、考取职业证书，为金东培育更多高素质、高技能养老服务人才，让三百六十行真正实现行行出状元。”王瑱说，本次养老护理员技能竞赛落幕之后，金东区还将陆续开展无人机装调检修等多品类职业技能赛事，为各行业技能人才搭建展示风采、提升自我、实现晋升的优质平台。