在公共卫生服务体系中，基层服务机构发挥着重要的网底作用，是居民健康的“守门人”。
如何补足基层公共卫生服务的问题短板，更好地保障人民生命健康？近日，全国首部市级层面的基层公共卫生领域地方性法规《宁波市基层公共卫生服务条例》（以下简称“《条例》”）获浙江省十四届人大常委会第九次会议批准。
“这意味着宁波市基本公共卫生服务实施有了法律依据，对深入推进健康宁波建设、全方位全周期保障人民健康具有重大意义。”国家卫生健康委卫生发展研究中心研究员秦江梅说。
为群众家门口就医增强“获得感”
如何让村民享受到长期、稳定、高效的医疗服务，一直悬在余姚市大岚镇上马村党支部书记马远伟心头的难题。
上马村有常住人口318人，其中，60岁以上老年人202人，占比达到63.5%，患有高血压、糖尿病等慢性病患者77人，占比24.2%。老龄化严重、老年人基础病多且行动不便的村情，对长期、稳定、高质量的基层公共医疗服务保障提出了更高的要求。
自《宁波市基层公共卫生服务条例》立法调研开展以来，宁波市人大常委会多次实地走访发现，与上马村相似，群众对于多层次的医疗卫生健康需求日益强烈：75.3%的居民提出需要提供诊后康复、居家护理、安宁疗护；70.1%的居民提出需要提供急救服务；58.9%的居民认为需要提供疾病预防、健康咨询；83%的居民认为需要家庭医生……
为此，《条例》制定突出了“全生命周期”的特点，对社会关注、群众关切的“一老一小”等热点问题进行回应。
比如，就老年人等重点人群健康促进服务，《条例》第二十一条规定：基层医疗卫生机构应当为老年人提供心理关爱、失智症预防、自理能力评估、口腔保健、眼保健、营养改善指导等健康服务，通过电话联系、上门服务等途径为行动不便的老年人提供服务。
再比如，就慢性病等健康服务，《条例》第二十二条规定：基层医疗卫生机构应当加强高血压、糖尿病等慢性病患者的健康管理服务，通过电话联系、门诊随访等方式，提出规范诊疗、合理运动、平衡膳食等建议，并根据病情需要提供慢性病长处方服务。乡镇卫生院、街道社区卫生服务中心应当设置慢性病一体化门诊，落实诊前、诊中、诊后全过程管理。
目前，宁波市已有112家基层医疗卫生机构建立了“慢性病一体化门诊”，已实现高血压、糖尿病等慢性病的全周期健康管理，为基层群众就医提供了实实在在的便利。
慢病一体化门诊预检分诊场景
为基层留住更多健康“守门人”
“这是最好的医生！态度好，技术也好！”说起象山县东陈乡岳头村卫生室的村医孙武宁，村民们总是赞不绝口。
孙武宁今年87岁，乡间行医65年，是宁波目前在职最年长的村医。在各区（县、市），像孙武宁一样的“老村医”还有很多。数据显示，宁波市目前在职的乡村医生有1967人。其中，60～69周岁549人，占27.91%；70～79周岁601人，占30.55%；80周岁以上43人，占2.19%。
除了村医老龄化问题严重，村卫生室、社区卫生服务站设置也不充分，基层医疗卫生机构开放床位不足，普遍缺乏专业的公共卫生技术人员等问题也比较突出。
对于基层医疗卫生机构队伍建设之困，宁波市人大代表、鄞州区东钱湖镇中心卫生院院长胡勤勇深有感触。
“工作强度大、压力大、留人难。”胡勤勇根据多年从业经验观察到，因乡村医生没有编制，为个体身份，盈亏自负，收入保障不足，加上基层各方面条件比较艰苦，很多人都退出了村医的行业。
“尽管近年来，卫生部门积极争取编制，尝试通过公开招聘的方法改善人才队伍，但按目前通行的招聘方式经常遇到无人报考或报名人数达不到开考要求的情况。”胡勤勇说。
不过，胡勤勇欣喜地发现，《条例》对人才队伍的问题作出了明确回应：招聘全科、公共卫生、精神卫生等紧缺专业人员，难以形成竞争比例的，在报经有关部门审批核准后，可以按照实际报名人数组织招聘；建立健全县乡村上下贯通的职业发展机制，支持区（县、市）对招聘引进的医疗卫生人员实行县管乡用、乡聘村用；推进市级医疗机构与基层医疗卫生机构医务人员双向流动，建立定期向乡村派驻医务人员工作机制，并按照规定适当提高基层医疗卫生机构的中高级专业技术岗位比例。
“这无疑对完善我市基层医疗机构人才队伍建设具有极为重要的积极意义。”胡勤勇说。
家庭团队为老年人健康体检
为公共卫生服务管理构建“新机制”
基层公共卫生服务工作涉及面广、职责分散，涉及的责任主体包括政府、医疗机构、居民等各个方面。
为了在乡镇（街道）、村（社区）层面有效落实工作，《条例》以“突出政府管理服务职能，多方共同参与”为基本理念，明确规定了政府、部门、乡镇（街道）、村（社区）、基层医疗卫生机构、群团及社会组织、居民责任等层面的主体职责，初步构建了政府主导、社会协同的基层公共卫生服务工作体系。
值得一提的是，《条例》梳理并融入了多年来市和区（县、市）工作实践中行之有效的制度、做法和经验，充分体现了基层公共卫生服务的“宁波解法”，如“县域医共体建设”。
据了解，象山县中医医院医疗健康集团下辖一个院区，六家分院，统筹人才培养、设备采购、医疗资源配置，推进区域慢性病防治、医养结合、免疫规划管理疾病筛查与体检平台、健康教育等公共卫生与医疗资源一体化管理，提升基层医疗健康服务能力。
作为紧密型县域医共体牵头医院的负责人，象山县人大代表、县中医医院医疗健康集团党委书记蒋杰峰表示，通过集团人员统一培训、总院专家下沉、学科宣传，实现了医疗资源服务均衡发展，全面提高基层医疗服务能力，也提升了医共体总院在乡镇知名度和影响力。
然而，一直以来，蒋杰峰存在一个顾虑：为了提升基层医疗服务能力，集团需要承担大量优质医疗资源的供给，人财物的投入是否能持续得到强有力的政策保障？
《条例》的出台，既为县域医共体建设指明了方向，也打消了蒋杰峰心中的疑虑。“《条例》明确提出了医共体的内涵任务和要求，为我们规范稳健开展县域医共体建设提供了遵循依据和指南，使我们对医共体建设有了长久持续开展的信心。”蒋杰峰说。
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