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国航机长回应辞职风波:飞行员价值没有体现

www.zjol.com.cn  2006年07月08日 10:47:17  浙江在线新闻网站

  记者:什么时候开始有辞职这个念头的?

  马建忠:以前辞职是想也不敢想的。一开始进公司的时候,我的心态挺好的。渐渐地感觉到企业的弊端越来越多,国有民航企业跟不上社会的发展,特别是管理体制比较陈旧,似乎不是为了创造效益而存在,专业技术性人才不受重视。后来,总局放开统一飞行执照,就想到辞职了。

  记者:弊端在哪里呢?能举个例子吗?

  马建忠:比如说燃油附加费,现在国内机票都加了燃油附加费。但为什么外航没有燃油附加费,因为别人的成本控制得好。

  举个例子来说,一架A320一个半小时的飞行,在中间线以上飞得更高更耗油,飞高需多用500公斤航油,飞低可以少用500公斤。一个机长一年以900小时计,每吨航油以5000元计,就是300万元,也就是说一个机长仅在这一项就可控制成本300万元。但是地面人员根本看不到这些,对你也没有一点激励。那你创造这些不是傻啊?

  航空公司薪酬体系不合理

  记者:不是有节油奖吗?

  马建忠:节油奖,人家都是80%给机组,20%给公司,但我们是反过来的。我们的薪酬体系是有问题的。此外,在机人比例上,目前国内做得好一点的深圳航空人机比在1:80,其他国有航空公司基本在1:300~400,国航浙江分公司的在1:200~300,养着的行政部门的人太多了。

  记者:你觉得薪酬体系有问题?

  马建忠:是的,飞行员的价值没有体现。飞行员都在一线工作,而参加薪酬制度制订的都是二线的机关人员及干部,所出台的薪酬制度都是最大程度有利于这些人员与干部的。现在的情况是地面的人挤破头要进来,专业的技术人员却挤破头往外去,这个现象本身就说明问题。

  我想去能体现价值的地方

  记者:网上有两种不同的意见,很多人认为你们辞职就是为去民营航空公司拿更多的钱?

  马建忠:很多网友对我们这一行不了解。其实谁愿意背井离乡呢?我是土生土长的浙江人,家人朋友全在这里。我为什么要离开,我想去一个我创造了价值别人能承认,别人能够看得到的地方。其实人不一定要多少待遇,只要能体现价值,大家一起努力、团结一致就好。

  记者:已经辞职的飞行员大都去了民营航空公司,他们的高额赔偿费也是民营航空公司支付的,你之前同民营航空公司联系过吗?

  马建忠:没办法联系。我的关系什么的都还压在公司。

  记者:一些人认为飞行员一年赚着十几、二十万元的,不顾公司的培养还要跳槽,是不可理解的,是被宠坏了?

  马建忠:该不该辞职不能以你之前赚多少钱来衡量,那些IT行业或者其他行业一年赚一两百万元的也在辞职啊。每一个行业的人才流动都是正常的。我想的是一定要避开这个环境。

  记者:你觉得目前中国的机长薪资不高,那么国外或海外是怎么样的?

  马建忠:像美国吧,机长的收入是美国社会一般人收入的20倍。香港的港龙和国泰的机长一般一年是300万港币。越南航空公司机长的一个月的收入都有一万美元。

  记者:目前国外航空公司有没有出现过这种纠纷?他们的培训体系是怎么样的?

  马建忠:比较少,他们的合同都是比较完善的,约定很清楚。在培训方面有两种方式,一种是由公司出钱培训的,一般约定服务五年后就免掉培训费了。一种是由个人自己出钱培训的。但我们现在的规定成了你干的时间越长赔的钱也就越多。

  记者:在很多人的感觉中,飞行员好像是光环渐退,有些人觉得现在自动控制系统这么发达,飞行员都不用怎么操作了?

  马建忠:这是不了解飞行的人才说的吧。飞行员之所以重要是因为他关系着飞机和机上乘客的生命,一架A320的价值就是两亿元人民币,生命更是无价的。

  华东飞行员最长寿67岁

  记者:我记得有一个聊天节目说飞行员在天上的时候,机舱玻璃上贴着报纸,好像飞行员根本不用向前看。

  马建忠:贴着报纸主要是挡紫外线吧,报纸里的铅吸收紫外线。我们有时候在飞行状态稳定的时候,会闭上眼睛养下神,但耳朵、脑子,每一个器官都是绷得紧紧的,关注着飞机是不是安全。

  其实现在社会上很多人看着我们的薪水好像挺高的,事实上飞行员的身体损害是很严重的。整个华东五省一市退休的飞行员中,到目前为止最长寿的活到67岁。前不久有个55岁的老机长,从退下来至去世不到半年时间。

  记者:听说飞行员生女儿多,和这个有关系吗?

  马建忠:可能有关系吧,反正我生的是女儿。一个客观事实是,飞行环境对人体的损伤比较严重,高空噪音、辐射和经常处于超重和失重环境,破坏人的免疫系统。飞行中,辐射无法避免和预防。空气分子接受了辐射后会影响到机身,然后全部机体和内部空气也被辐射影响了。

  机长遇难赔偿仅乘客一半

  记者:在你的飞行生涯中有没有遇到过一些惊心动魄的时刻?

  马建忠:我想每个飞行员都遇到过,这是最考验飞行员的时候。我记得有一次发动机的滑油(作用相当于汽车的机油)漏光了,涡轮轴干磨温度升高就断了,打到发动机外面,一台发动机当时就停了。飞机是两台发动机,产生的力矩是平衡的,一台发动机停了之后力不平衡,飞机立即偏转90度,并往下降。一打开客舱门全部都是烟。在这一瞬间,你马上要作出判断是什么出了问题,要不要给乘客提供氧气,因为如果是有火的话,提供氧气就可能使失火更严重。顺利着地的时候那种心情可能谁都体会不到。飞行整个环节一个地方出问题就是机毁人亡。

  记者:你们买保险吗?

  马建忠:我自己买了商业保险,寿险和重大疾病险,一年交3万7千元,像我这样买保险的人在飞行员里不多。航空公司每次都称把飞行员放到多么多么重要的位置,事实上又怎么样呢?据我所知,那个包头失事飞机的机长最终公司给的赔偿不到乘客的一半。

  近两年航空公司辞职风潮

  2004年10月,国航西南分公司机长李建国等三位飞行员提出辞职,被索赔共1800万元。

  2004年7月,东方航空公司江苏有限公司两名飞行员,提交了辞呈,经法院判决赔偿公司100多万元。

  2006年1月19日,东方航空公司西北分公司一杨姓飞行员提出辞职,被公司索要1200万元的“天价赔偿”。

  2006年6月,因辞职被公司索赔600万元,东航青岛分公司的6名飞行员以绝食抗议。文/广州日报新闻蓝页记者邱敏


来源: 大洋网-广州日报  作者:  编辑: 陈雪晔

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