湖州在线讯 安吉县今年来着力建设9个村级劳动保障服务平台，重点推进农村富余劳动力转移就业，以探索构建城乡统筹就业有效机制。据了解，今年安吉县重点推进的村级劳动保障服务平台共涉及递铺、山川、溪龙、天荒坪、昆铜等9个乡镇(开发区)，通过努力将达到人员、场所、设施、经费、制度等五到位，与此前已经建成的4个中心镇劳动保障服务平台有机结合，构成城乡一体的劳动保障服务体系。该县劳动保障部门将在全面调查农村劳动力资源的规模总量、年龄结构、文化程度、技能水平、从业方式、从事产业、就业渠道、收入水平、参保现状、就业愿望、转移意向等情况的基础上，依托这9个村级服务平台，充分激活劳动力资源，定期发布劳动力市场需求信息，组织农村富余劳动力培训输出，开展困难家庭就业帮扶援助，努力消除“零就业家庭”，推进就业转移对象更大范围覆盖，为塑造品质农民、发展品牌产业发挥积极的作用。村级劳动保障服务平台主要负责人由村干部兼任，日常办公地设在行政村办公场所，办公费用由劳动保障部门承担。目前，首个试点村山川乡高家堂村劳动保障服务平台已挂牌成立，相关前期劳动力资源调查工作已结束，其他8个村的劳动保障服务平台建设正有条不紊地推进，预计今年年底前全部建成。届时，农村富余劳动力不用出村就能办理就业登记，找工作只要用鼠标点击，就能获得用人单位和招聘岗位信息，得到更优质的服务。