本报讯 “城市规划是城市建设的龙头，作为新世纪的干部，我们做什么？如何做？‘创新’是一大关键词……”昨天，海盐县高级中学报告厅会聚了该县400余名科（局）级干部，共同聆听了同济大学教授朱勍作的《二十一世纪小城镇建设与发展》的讲座。当日，海盐县还举行了千名干部大轮训、推进“干部素质能力新提升工程”启动仪式，以新形式、新思路，切实抓好新一轮干部教育培训工作。

　　 在今年的“两年”暨“树创”主题实践活动中，海盐县以“千名干部素质能力新提升”活动为载体之一，创建学习型机关，提高机关工作人员的素质和履职能力。“我们提出开展千名干部大轮训，主要是进一步提升干部围绕中心、服务大局，创新思路、加快发展的能力。”海盐县委组织部相关负责人说，此次海盐县新一轮干部教育培训工作主要以参加院校培训、专题研讨、在线学习、论坛交流、集中“充电”、倡行好书为途径，以个人自评、群众测评、组织考评为抓手，为干部在学习思考、科学发展、谋划执行、统筹协调、创业创新、自我约束等6个方面的素质能力得到新提升创新途径。

　　 “干部素质能力新提升工程”这一活动的开展，得到了广大干部的积极响应。海盐县武原镇党委书记蔡其良说：“通过学习，干部不断提高自身素质，同时服务创业、推进创新，更有能力攻坚克难解决前进中遇到的问题。”海盐县城管办主任朱晓芳也说：“听了朱勍作教授的报告，不仅拓宽了我们的视野、增长了知识，更是坚定了发展的信心，这有利于县里小城镇建设正确定位，让老百姓生活更幸福。”