
浙江弘安纸业有限公司 董事长 吴小谛
从锁具到造纸、五金甚至酒店,他把财富放在几个不同的篮子里,根据行业及宏观形势的发展风向,不断调整着企业的发展着力点;从上世纪80年代的“万元户”,到年产值4亿元规模的公司董事长,他以“小步快跑”的理念,使企业在遭遇每一次经济波动时,避免了大风大浪的冲击;儿时清贫的家庭没有湮没他的自信,相反,较高的悟性让他在商海中找到了定位。
联想到嘉善人特有的平和、沉稳,甚至略带保守的风格,吴小谛20年的创业之路似乎也少了些风云际会的味道,而更多的是求稳原则下的细水长流。
嫁接现代科技,传统行业舞台仍大
主持人:我们一路过来,发现丁栅镇一带还是有蛮多的造纸企业,但规模大都偏小。弘安的规模目前怎样,主要产品是什么?
吴小谛:目前世界造纸企业平均年产量是80000多吨,中国是20000多吨,弘安现在年产量是12万吨,高于世界平均水平,主要生产瓦楞纸。这几年国内大的造纸集团年产量达几百万吨的也有不少,我们在行业里属于中等。
主持人:据我了解,现在造纸行业有个普遍的现象,中小企业特别是小型企业的存活率越来越低,因为国家的产业政策导向是希望造纸企业向规模化、产能集中化、技术先进化的方向发展。处于中等位置的弘安对自己的发展有没有一个转型规划?
吴小谛:按照国家目前的政策,我们是要转型的。尽管我们目前的产品销售不错,去年也评到了“浙江名牌”,但我们不像那些大的造纸集团,规模还达不到行业利润下降后的普遍盈利能力,节能减排对我们的压力也很大,所以可能有一部分要转到新的行业。
主持人:你在造纸行业已经摸爬滚打了十多年,对这个行业应该是非常熟悉,再转到一个新的行业,还会像目前这样胸有成竹吗?
吴小谛:我是1997年进入造纸行业的,2000年前后应该是这个行业的黄金发展期,但当时却是弘安实力最弱的时候。而这个行业又是资金密集型的,所以,客观上说,其实我们已错过了做大的最好时机。
除了造纸,五金、锁具这块产品的盈利能力也是不错的,而且我进入锁具行业比造纸更早,这也为我下一步调整提供了一个现实的方向。一方面把五金、锁具做大,另一方面在造纸产品结构上进行调整,上新项目,做新产品。
主持人:你刚刚也说了,锁具是你最早进入的一个行业,也是一直保留着并且做得比较成功的一个行业。锁具也好,造纸也好,都属于传统行业。这十多年来,尤其是现在宏观政策变化剧烈的背景下,这类行业的优势如何体现?
吴小谛:现在我们做传统行业应该更成熟。一个是比较熟悉;第二个,现在传统行业不同以往,是嫁接了新的技术、新的工艺后的传统行业。所以我现在对目前做的行业还是很有信心的。
主持人:你创业时有个理论叫“小步快跑”。十多年的发展,弘安集团去年的产值是3.5个亿,今年你的预期是4个亿左右,这样的年增长率符合你“小步快跑”的预期吗?
吴小谛:“小步快跑”还是我2002年的时候提出的。那时候是白手起家,年产值只有几千万元,都是一年一年靠自身的积累。前几年“小步快跑”效果还是挺明显的,我们是国家发改委选出的年度最具成长性的中小企业。不过今年受行业性质限制,估计只能“慢跑”了。
主持人:从“快跑”到“慢跑”,这个过程当中,你会不会有失落感?从一个“快跑者”到“慢跑者”,是你的主动选择还是迫不得已?
吴小谛:这是一种调整,更多是有意而为之。有时候,“快”与“慢”是相对的,要看行业的性质。
企业首先是生存,然后才能求发展
主持人:“小步快跑”很容易被一些东西绊倒,你有没有过这样的经历?
吴小谛:我好像没有过这样的感觉。一般大的风险我不会去冒,企业首先是要求生存,然后是求发展。嘉善的本地民营企业都比较稳健,搞得很大突然之间死的企业基本上没有。
主持人:从“小步快跑”到主动放慢脚步,这是不是你做企业的一种心态?你一直是以这种求稳的心态在做企业,那么这十多年,是否在每一次的经济大环境波动中都避免了大风大浪的冲击?
吴小谛:嘉善人胆子都比较小,我也不例外。让我借很多钱去做事,我也怕。所以,我们企业的负债率在行业内一直算低的。
搞企业不经风浪是不可能的,但胆小稳健却能让风浪来时对企业的冲击更小一些。我1988年下海,经历的事很多,做过的行业也很多。比如说以前没有涉足造纸,后来做了造纸,现在还有像污水处理、酒店投资等。
主持人:一直这样跨行业、多行业地投资、进出,对你个人的能力要求是不是比较高?有些行业是你比较熟悉的,但是大部分行业是新的行业,肯定是你不熟悉的,你怎么样克服?
吴小谛:不熟悉的行业让人家管,让专业人士去管,我们不管。
主持人:你1988年下海的时候,觉得自己的能力能够管多大的公司?
吴小谛:这个好像没想过,我一直以来都是很自信的。在去政府部门上班以前,就已经搞过企业,那个时候“万元户”还很少,我就是“万元户”了。
主持人:从最初别人还相对贫困的时候你成为“万元户”,到把一个很小的企业做成年产值三四亿的集团公司,其中主要得益于你个人能力的哪一方面?
吴小谛:首先比较勤奋吧,第二比较诚信。这个不单单指做事,也是做人的本质。
主持人:下海之前,你曾经是乡镇的工办主任,按照现在的说法就是公务员。那时候为什么想到要下海?
吴小谛:因为我这个人比较喜欢富有挑战性的工作,做干部有点平淡了,跟性格有关系。
做生意不靠智商,靠悟性
主持人:我们知道,人年轻的时候进入一个新的事业起点,可能会显得比较激进一些,也比较有激情一点。但你似乎一直强调稳扎稳打,比较成熟稳重。
吴小谛:这个跟家庭环境有关系。像我的家庭环境很差,高中读书的时候,整个学校——嘉善三中,我是最穷的一个。小时候也常有自卑感,不过更多的是养成了我自强的性格。
主持人:读书的时候哪方面比较好?
吴小谛:文科比较好一点,我是属于那种悟性比较高的人,但是智商平平。
主持人:什么时候发现自己悟性比较高,智商却平平?
吴小谛:读书时,理科类的考试我从来拿不到高分,但是文科我还是可以的,做事情的悟性也好像蛮高的。
主持人:能不能这样说,做生意成功不在于你智商有多高,关键在于你悟性要好?为什么悟性对做生意的成败与否这么重要?
吴小谛:对,做生意是这样的。像我,不喜欢做那种跟在人家后面走的人。我喜欢做领袖,这个领袖,说得范围小一点,可能是家里的领袖、集体的领袖。自己的事情自己知道如何去做,不是人家帮你设计好以后让你去做。
主持人:你比较喜欢自己设计人生,当初从国家干部这样很好的岗位下海,是不是也基于对自己的人生设计?
吴小谛:有这方面的想法。我做事一般在决定以前深思熟虑,一旦决定就非常坚决。
主持人:据说从上世纪80年代起,有两份报纸是你长期订阅的,一份是《人民日报》,一份是《参考消息》,后来又加了份《环球时报》。你不是政府官员,为什么《人民日报》每天必看呢?这么多年的《人民日报》读下来,觉得收获最大的是什么?
吴小谛:《人民日报》是全国性权威报纸,相对来说,它能反映我们国家总的政治、经济的动态。企业家也要讲政治,宏观政策一定要了然于心。对个人的影响来说,可能直接的收获不明显,但感觉这么多年看下来,做人、做事的原则性比较强一点。
□专家点评
点评人:嘉兴学院经济学院副院长
徐永良 博士
企业家是敢于承担风险和责任并开创和领导一项事业的人。从平和的吴小谛身上,我们看到了一个成功企业家所应该具备的一些基本素质。
他有胆识、有魄力,不满足于平淡,敢于冒风险;然而,在面对复杂多变的市场环境时,他有智慧、有主见,并且不断学习、与时俱进,充满理性和平实,追求“小步快跑”。
更加难能可贵的是,他勇于承担社会责任。著名管理学家德鲁克曾经指出,企业家应当承担三个责任:一是取得合理的经济效益;二是使企业具有生产性,并使员工有成就感;三是承担企业的社会影响和社会责任。弘安纸业在创造利润的同时,还承担了对员工、对社会、对环境的责任。和谐社会建设需要这样的企业和企业家。