浙江在线08月25日讯 38位工人被拖欠工资13.9万元。日子过不下去了，工人们只好向劳动部门求助。在拱墅区劳动监察大队和拱宸桥劳动监察中队的帮助下，他们终于拿回了血汗钱。

　　监察人员说，遇到不按月发放工资的单位，劳动者千万不要“默认”，这样更容易被拖欠工资。

　　匡秀起说，他们是中扶建设有限责任公司浙江分公司的工人，木工班和泥工班一共38人，干了两三个月，工程项目部一直没给他们开工资清单，也没拿到一分钱。

　　监察人员调查发现，工程项目部不仅没有按月结算工人工资，而且从来没给工人发放工资清单。监察人员把38位工人手里的工资确认单作为讨薪凭证，得到项目部确认后，最终讨回工资13.9万元。

　　“根据相关规定，建筑企业应该按月发放工资。”拱墅区劳动监察大队相关负责人说，目前，有些建筑企业因为管理不规范，不按月足额发放工资，而是采取每月只发生活费，其余部分按工程进度来结算。“这种支付办法很容易会出现拖欠工资的状况。如果劳动者拿不出有效凭证，劳动监察部门也很难通过合法途径来帮助他们讨薪。”

　　劳动监察人员提醒，劳动者首先要和用工单位签订劳动合同，同时搞清楚工资结算方式，并要求用工单位开具工资清单和欠条等结算凭证，学会用法律途径维护自身权益。