本报讯 昨日，记者从市劳动和社会保障局了解到，为期1个月的以乡村小砖窑、小作坊、小矿山为重点的整治非法用工、打击违法犯罪专项行动目前已结束。从检查的结果看，情况不容乐观，在近2000家被检企业中，查处的各类违法案件就达到200多件，不签合同、超时加班、未依法支付工资仍是突出的问题。

　　 此次专项行动，全市共检查各类乡村小砖窑、小作坊等用人单位1983家，查处各类违法案件245件。从检查的情况看，大部分企业都能较好地遵守劳动保障法律法规，但是不签合同、不依法支付工资、超时加班仍是企业违法的重点。在查处的245件案件中，涉及劳动合同的案件就达到81件。有的企业虽然采用了规范的劳动合同文本，但在合同中只是约定了合同期限，对于劳动报酬、工作岗位、违约责任等内容都没有明确，一份合同在保护劳动者权益中成了一纸空文；有的企业仍旧在合同中规定了违约金等违反《劳动合同法》的条款；还有少数企业合同签订后没有将合同文本交付劳动者本人。

　　 除了劳动者关心的合同问题外，还查处未依法支付工资101件，违反工作时间、休息休假规定30件，非法使用童工7件，未依法办理社会保险23件。

　　 针对专项行动中发现的问题，相关职能部门共发出《限期改正指令书》 118份，补签劳动合同5.28万份，行政处罚6件，涉及罚款金额5.6万元。同时印发各类宣传资料3.02万份，开展法律咨询32次。