昨天上午，杭州市西湖区教育局举行教师节庆贺大会，正式颁布了18个跟教师发展有关的文件，核心内容是要花大力气提高老师学历——到2015年，幼儿教师本科以上学历达到50%，小学教师本科以上学历达到80%，初中、高中教师中具有硕士或研究生学历的达到15%。老师提高学历还有奖励，最高额度是1.3万元。

　　详细奖励标准是：到2015年12月31日止，小学、幼儿园教师取得本科学历的，教育局一次性奖励2000元。进修专业与任教学科相一致即专业对口的，教育局再增加奖励1000元；小学、幼儿园教师取得研究生学历(学位)的，区教育局一次性奖励8000元；

　　至2015年12月31日止，中学教师取得研究生学历(学位)的，区教育局一次性奖励8000元；对取得与任教学科相一致即专业对口的研究生学历(学位)的教师，区教育局再一次性奖励5000元。校级领导取得研究生学历(学位)的，也获相同奖励。

　　西湖区还设立“首席教师工作室”，到2015年建立150个左右“首席教师工作室”，培养学科带头人1000名，让名师辐射圈不断扩大。每个工作室招收10名左右学科教师，其中农村学校教师不少于50%。学员培养期限一般为3年，教育局每年向每个首席教师工作室拨款8000元。优秀学科带头人，一次最高奖励6000元，农村骨干教师每项奖励额度还将再提高1000元。