浙江在线10月07日讯 长假里，杭城几家大型书店，书架下、过道旁，捧着书坐上大半天的人不在少数。

　　今年4月起，浙江省总工会全面启动建设“职工书屋”工程，准备用5年时间，在基层建设2500多家“职工书屋”，惠民政策的出台，是希望职工走进书屋，汲取营养。浙江省现已有近200家“职工书屋”，总计拥有书籍在20万册以上。

　　很多企业为给职工充电，为让他们在业余时间有地可去，投入资金装修场地、添置新书，兴建“职工书屋”。

　　半年过去了，记者调查发现，不少企业职工兴趣不大，不少“职工书屋”门庭冷落，受欢迎的反倒是一张乒乓桌、台球桌。

　　究竟是职工不喜欢看书？还是职工书屋管理存在疏漏？还是在网络冲击下，阅览室已接近淘汰了？时报记者造访多家职工书屋，对事件进行调查。

　　300人以上单位须设“职工书屋”

　　杭州市总工会要求，职工人数在300人以上的企事业单位，必须设立“职工书屋”。

　　申报“职工书屋”须符合5项标准：藏书量1000册以上、报刊10种以上、电子音像制品50张(种)以上、有可上网查资料的电脑若干台、由同级工会调配一名以上专职工作人员从事日常管理。

　　杭州市已建立5家全国示范“职工书屋”和50家省级“职工书屋”。如按标准的1000册每个书屋计算，杭州的职工书屋起码已有55000册图书。事实上，很多企业阅览室的书籍远不止这个量。

　　积了灰，拿书时会留下指印

　　美通日用品(杭州)有限公司，位于龙坞镇工业园区。公司的职工阅览室，今年4月由杭州市总工会授牌成为“职工书屋”。

　　徐仲山是“职工书屋”管理员，他的职责，就是看管好3000多册图书、20余种杂志、12类报纸、3台电脑和几十张电子音像制品。

　　说是管理，其实更像保管，因为到书屋来的人，平均每天只有十几个。300多平方米的书屋，3排长桌，除了公司组织活动，几乎没坐满过。

　　记者翻看了几本书，内页崭新，但书侧因积灰而黑乎乎的。尤其是一些政策法规类的书籍积了灰，拿书时书页上还会留下指印。