浙江在线12月28日讯 昨天，记者来到宁波鄞州区，跨进旷世远东蜡业礼品有限公司大门，就觉得一种宜人的芳香扑鼻而来，这是记者去过的最“香”的一个企业。在这公司已有4年工龄的内蒙古人佘梅芳告诉记者，在这样的环境下工作，完全就是一种享受。当然，除去外在环境带来的愉悦外，更重要的是，公司讲究民主，连喝什么牌子的纯净水，都要征求员工意见，这种生活让她感到自己在公司有地位。

　　老板金建新一直很低调，他告诉记者：“穷则独善其身，达则兼济天下，企业是个小社会，给大家真正的权利和尊重很重要。”

　　王恩娣民意测评，选定纯净水

　　我在公司呆了将近9年时间。作为工人代表，我常常把大家的意见转给领导，在短时间内，这些问题都会被解决。最近一次特别让我记忆深刻是，那时，有几个员工随口说了公司内供应的纯净水的质量感觉不是很好。老板得知后，一个星期内，就在全厂重新换了水。对于“换水”这件事，老板竟然这么认真对待，很多人根本没想到。

　　当时，老板为了员工们能喝上口感好又放心的纯净水，居然派了好几个人，兵分7路去考察7家纯净水厂家，不仅要考察这些厂家的生产设备等硬件，还有考虑水源的好坏。

　　水质放心了，就看口感适不适合员工的口味。老板从每个厂家买回6箱小瓶装纯净水，让车间工人品尝，最后民意测评出员工们最喜欢的品种。这不，现在公司喝的水，就是我们员工自己选的。不仅是水，我们车间新装的空调也是大家自己说了算。

　　佘梅芳工钱多少老板听取我们意见

　　我从内蒙古来到这里，呆了4年了，早就融入了公司。要说老板对我们好，他不仅给我们好的待遇，而且在意我们的福利。

　　每年过节买年货时，大家口味不一样，实在难统一。但有一点，细心的老板观察到了：我们一线工人要的是实惠，管理人员喜欢的却是精致，所以过年大家发的东西不同。而且，选年货时，比如人均200元的定额，老板会买来300多元商品让大家有更多的挑选余地，选择食品时，老板还特别准备了样品，给我们免费品尝。其实，员工选得最多的还是食用油，就会买最好的品种给我们，说实在的，平时家里都不太舍得买这样的油。

　　员工最关心的当然是工资。在工资上，老板也充分听取意见。工钱是计件的，每次做新产品时，都是先让员工做，然后根据员工所花费的时间来定价。有时候我们觉得做一个新产品的工资低了，或者做的难度比较大，我们会向老板反映，他换位考虑后，都会给我们加钱。哪怕偶尔几个新产品出口定价亏了，他也绝不降低我们的工钱。

　　金建新企业大了，更要讲民主

　　记者见到金老板时，就感觉这人很真诚，但寡言少语，常常低头沉思。员工们谈论时，他只当一名忠实的听众，并不多插话，当员工们说公司的今天多亏了老板领导有方时，金老板突然转头对他的员工说：“公司的今天都是你们带来的。”

　　金建新说：“我常常在考虑，企业的终极目标是什么。我希望自己可以实实在在做点事，虽然不能济天下，但能让自己同甘共苦的员工得到幸福。”

　　“企业刚创立时，才七八个人，讨论问题方便，现在人多了，还是要讲究民主，充分尊重员工的意见，”金建新说：“我不是老板，只是员工中的一员，我们只是分工不同。在不同的岗位上，大家在为同一个目标努力。”

　　公司现在也更注重让员工获得文化和健身的享受。除了以最快时间解决员工问题外，金建新在提供文化熏陶时也不忘告诉员工：“提升自我，是获得更好选择的途径。”