昨天上午，在市人事劳动社会保障局二楼会议室里，市政协主席刘爱世与市政协常委、提案委员会主任冯飞亚，市政府副秘书长毛江平，及提案领衔人、市政协委员李建航一起，细听该局局长陈沪生等对《关于由劳动部门牵头建立市外劳务合作基地的建议》这件提案办理情况的汇报。

　　 企业“招工难”，是市政协五届二次会议上的一个热门话题。政协委员李建航、王海斌、林涛、虞和军等4位委员为此提出建议由劳动部门牵头、在市外建立劳务合作基地、拓展劳务市场的相关提案。大会上，市政协把这件提案列为今年的重点提案。此提案由市政协主席刘爱世督办。

　　 会后，提案相关委员和市人劳社保局的有关负责人就破解企业“招工难”，建立市外劳务合作基地等问题进行了多次沟通交流。市人劳社保局还专门召开会议，进行了专题调研，并向委员做了面对面答复。

　　 督办会上，提案领衔人李建航对此件提案办理过程表示满意。

　　 “招工难问题，在船舶制造行业尤其突出。”督办会上，市就业局副局长娄为介绍，“我市船舶制造企业用工需求缺口约在1.5万人，主要集中在技术含量较高的数控切割、装配电焊、板金铜工等工种以及苦脏累的辅助工种，水产品加工人员缺口1700人左右，宾馆服务人员缺口5000人左右……”

　　 据介绍，针对船舶修造企业技术人才和其他行业技能人才的紧缺情况，市人事劳动部门在舟山人力资源网（舟山就业网）站建立了舟山企业院校技能人才对接平台，并与江西、安徽、河南、甘肃、广西等13个省80余家职业院校达成合作意向。截至今年5月，共设立安徽五河县、临泉县、利辛县，河南商丘地区的宁陵县柳河乡、虞城县，四川达县，湖北安陆县等22个外来劳动力引进点。

　　 “委员们提出的建议也正是我们积极在考虑、努力在做的。”陈沪生说，“两会”后，他们专门组织人员到南通学习、取经……今后将注重引进人才的结构合理化，尽可能提供更多的平台、更多的途径，帮助企业引进所需人才。

　　 “政治协商、民主监督、参政议政是政协委员履行的三大职能，提案是委员履行参政议政职能的主渠道。”刘爱世说，“市人事劳动社会保障局对此提案重视，办理落实工作比较到位，大家对此表示满意。”

　　 刘爱世说，劳动部门要继续加强订单式服务，通过加大宣传，引导群众的择业观念，根据市场需求，积极拓展市外劳务基地，同时加强与外地政府以及大专院校的联系与对接，规范已有的劳务公司。