100家企业获“2012年度温州市综合评价百佳工业企业”称号。苏巧将摄
以“六城九市”联创为载体——
六城：全国文明城市、国家园林城市、国家森林城市、国家卫生城市、国家环保模范城市和国家历史文化名城
九市：创新城市、信用城市、智慧城市、低碳城市和民政强市、质量强市、教育现代化市、卫生强市、体育强市
以破难攻坚七大行动为突破口——
开展项目建设拔钉清障、企业提升和风险化解、 “三旧”改造、拆违治乱、城市拥堵治理、“四边三化”、历史遗留问题化解等七大专项行动
以项目建设为着力点——
启动一批政府投资重大项目，推动一批民间投资重大项目，加快建设一批枢纽型、功能性、网络化重大基础设施项目和重大民生工程，以大项目建设来推动大发展，确保全社会固定资产投资3350亿元、增幅42%，生产性投资包括工业性投资增幅不低于固定资产投资增幅
浙江在线02月27日讯 昨天，温州市委市政府召开全市三级干部大会，动员全市上下以“六城九市”联创为载体，以破难攻坚七大行动为突破口，以项目建设为着力点，振奋精神、狠抓落实，持续掀起大投入大建设大发展热潮，确保圆满完成今年各项目标任务。
省委常委、市委书记陈德荣作动员讲话。市委副书记、市长陈金彪主持会议。陈笑华、包哲东、王昌荣等市四套班子领导，以及全市三级干部共1300余人参加大会。
市人民大会堂里，当2012年度工作先进集体和个人分批受到市委市政府表彰时，全市干部群众携手推动发展的场景历历在目。这一年，全市启动一批大项目，瓯飞工程、市域铁路建设规划等获得国家批准；攻克一批难题，土地资金人才等要素保障得到改善；办成一批实事，全市拆违2997万平方米，人均公园绿地面积达14平方米；深化一批改革，金融综合改革、民政综合改革等国家级改革试验落户温州。
陈德荣说，过去一年，经过全市上下的共同努力，转型发展取得了明显成效。实践表明，温州是干事业的地方，温州干部是能干事的干部。去年面对这么大的困难和挑战，能够取得让老百姓看得见、摸得着的成果，能够开创转型发展的良好局面，关键在于各级各部门和广大干部有一股子劲，有一种干事创业激情，有一份不甘落后、奋起直追的担当。
陈德荣指出，各级干部必须清醒认识到，温州发展和我们工作中还存在不少问题和不足。从投入看，还存在总量不足和结构不优的问题；从统筹发展看，还存在区域和工作不平衡的问题；从环境看，还存在需要全面提升品位的问题；从民生看，还存在比较多的热点难点问题；从作风看，对照新形势新要求还有较大差距。他特别说道，现在重点工作取得了阶段性成效，一些同志感觉这几年工作太苦太累，抓工作的主动性和定力有待提升。“干部拿的薪水俸禄是谁给的？是老百姓、是纳税人。干部是人民
公仆，要全心全意为人民服务。没有干部的艰苦奋斗，哪来的转型发展；没有干部的辛苦指数，哪来百姓的幸福指数？”他说，干部要正确处理好“五老”关系，即把老天爷赋予的生态环境保护好，把老祖宗留下来的文化传承好，把老百姓伺候好，把温州最大的资源企业家即老板安顿好，当官不是做老爷而是做公仆。
陈德荣指出，今年是全面贯彻落实十八大精神的开局之年，也是全面推进温州转型发展的关键之年。干好今年，意义尤为重大，必须围绕深化拓展提升这一主题，全力以赴抓好各项工作落实。一是投入要上新台阶。要把强化投入作为中心工作，以项目建设为抓手，确保全社会固定资产投资3350亿元、增幅42%以上，生产性投资包括工业性投资增速不低于固定资产投资增速。二是环境要有新提升。要抓好大都市建设，做大做强产业平台，提升城市形象和功能环境，优化要素保障环境。三是统筹要有新拓展。要深化“三分三改”，全面推进城中村改造，提升农房改造集聚规模档次，加快产权交易平台建设，加强社区社团社工建设。四是民生要有新改善。要深化公共财政体制和事业单位体制改革，加强社会保障体系建设，构建社会治安综合防控体系，着力解决人民群众关心的热点难点问题。
陈德荣强调，要强化联动推进，全面开展“六城九市”联创工作。要强化克难攻坚，全力推进破难攻坚七大行动，开展“百干破百难”活动。要强化组织领导，强化作风建设，形成创先争优的浓厚氛围。
会上，市委市政府与各县(市、区)、市级功能区和有关市直部门、市属国资集团签订重点工作目标任务责任书。各县(市、区)、市级功能区和5个市直部门作表态发言。
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