浙江在线03月05日讯 在医疗界，有一种“全科医生”，他们大多在乡镇街道乃至各个农村的小型卫生院。他们不会开刀，不看大病，却能应付所有一般性的小毛病，不管是感冒发烧还是小伤口缝合，或者其他科目的毛病，都可以手到擒来。
由此延伸到基层干部身上，就诞生了一种叫“全科干部”的新说法。和“全科医生”比起来，要求也差不多，只是医生治的是身体上的毛病，而基层干部处理的是老百姓的事情，都很重要。
婺城区这次专门办了培训班，为了培养年轻一代的“全科干部”。
年轻干部的困扰
遇到各种问题，经验不足解决不了
付伟娜是婺城区岭上乡这次参加培训班的4名年轻干部之一，她身材高挑，脸庞姣好，戴一副圆框眼镜，整个人看上去温柔、文静。
但就是这样一个女孩子，做的工作却是最复杂艰难的部分。除了组织委员和纪委委员，她还是计生办主任，负责找到超生的家庭，做笔录、收罚款……同时还要管劳动保障这一块。
这种性质的工作几乎都是以处理纠纷为主，难度可想而知。
“记得去年第一次处理一起超生，这个事情在我来之前的2011年就发生了，问题很复杂，时间也拖久了，最后协调不了，只能申请法院强制执行。”付伟娜说，究其原因，情况复杂是一方面，经验不足也是原因。
对付伟娜来说，更头疼的是林林总总的老百姓碰到的问题，“老百姓碰到问题过来求教你，可是有时候你自己也不懂，那才让人家失望。”
付伟娜大学学的是工商管理，虽然毕业后当了几年大学生村官，但工作中也不时遇到一些棘手的问题。比如老百姓咨询九峰水库移民优惠政策的变化，你自己也不清楚怎么办？该找谁问？问到了以后怎么向他们解释？又或者是一些家长里短的小事，谁家在自己楼里开了小作坊太吵，谁家门前的路没造好。也许问题简单，但有的矛盾积累时间长，解决起来困难重重。
“既然做了这个工作，老百姓找到我的时候就不能推。”付伟娜说，为此，她一直花时间学习各方面的基本知识。
而参加这次培训班，她更加高兴：“不仅说政策说知识，还能近距离传授经验，这是以前很难有的机会。”
婺城区的培训班
派“一把手”上课，既传知识也传经验
这次培训班从昨天上午开始，为期2天半。
婺城区为这次培训班组织了一百多名学员，他们中有的是乡镇(街道)的公务员，有的是事业编制工作人员，也有部队转业干部和市级下派的挂职干部。身份不一样，有一点却相同，都是近三年新进的干部，都年轻，基层工作经验相对缺少。
相比于自己学习，本次培训班最大的亮点是，安排的授课讲师都是基层工作经验十分丰富的区领导或者相关部委办局的“一把手”。
比如民政优抚救助政策专题，主讲人是婺城区民政局局长李志友，再比如婺城国土分局局长李晓峰给大家讲了农房建设政策方面的内容……
记者数了一下，培训班一共10个专题，基本实现了乡镇全科业务覆盖。
为扩大培训覆盖面，婺城区委组织部还利用微博传播速度快、学习交流方便等特点，在组织部门官方微博上设立“全科干部全心服务微课堂”专栏，通过微博互动的形式普及乡镇全科知识和交流乡镇工作经验。
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