浙江日报路桥5月15日电 今天下午2时许，曹金婷拿着笔记本，早早来到街道会议室，想占个好位置。此时离会议开始还有半个小时，她看到现场已经有不少人。
29岁的曹金婷是台州市路桥区路南街道组织干事，大学毕业后，通过公务员考试进入路南街道。今年，她被派去长浦村做驻村干部，因农村工作经验少，碰上不少棘手事。“这个会议叫‘驻村好声音’，就是让驻村干部来讲讲在村里工作的故事。”她说。
下午2时30分，“驻村好声音”正式开始。会议室内已坐了百来人，演讲台两边，由镇领导班子组成的点评组和记录组也已准备就绪。
“做得好的我就不说了，重点说说自己最近做失败了的一件事吧。”街道城建办主任、联合村驻村干部陈光申走上讲台，开门见山地说。3分钟内，他讲了在推进殡葬改革中，村里有一村民去世，他上门劝说家属签订了《文明治丧协议书》，但最后送葬队伍里有10多辆车、3班鼓乐队。“我没有真正做好对方的思想工作，也没有及时掌握信息，教训深刻，希望大家引以为戒。”
“基层干部要认识到农村工作的复杂性和反复性，没有看到最后结果，都不能算真正‘完工’，要有趁热打铁、不达目的不罢休的精神。”街道党工委书记蔡建军凭借自己10多年的基层工作经验作出点评。
路南街道干部中，和曹金婷一样从家门到校门，再到机关门的“三门干部”占近20%。“要打通民意的最后一公里，街道干部在其中起着很大作用。希望通过驻村干部归纳总结自己的经验故事，供大家交流、学习。”蔡建军说。
如何帮助解决农民工子女假期安全问题，如何人性化做拆迁工作，如何解决医患纠纷……今天，共有6位驻村干部上台讲述了自己的故事，同时，还有工作人员将现场情况及时发布到微博上，让更多人能参与讨论、学习。下午5时许，会议结束，曹金婷和不少年轻干部一起涌上前去，拉着他们，请教自己在农村工作中碰到的难题。
据了解，“驻村好声音”每两周举办一次，让干部讲述驻村过程中最满意、最感动、最遗憾的事，让大家能在讲述、点评、聆听中，提高自身素质和解决问题的能力，更好地为农民群众服务。
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