浙江在线05月23日讯 记者昨从市人才办获悉，面对“最难就业季”，今年我市将拓宽就业渠道、落实就业政策、完善就业服务、强化宣传培训，通过一系列促进大学生就业的政策措施，鼓励毕业生到企业就业、面向城乡基层就业、自主创业。
记者了解到，今年我市对到南太湖精英计划企业和创新团队的毕业生，实行工资补助，其中本科学历每人每月300元，硕士研究生及以上学历每人每月600元。毕业年度内本市登记失业高校毕业生到非公有制中小企业就业，签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费且工资收入低于当地最低工资标准的120%的，每年给予高校毕业生每人2000元的就业补助（最长不超过2年）。小微企业当年新招用我市各类登记失业人员（含登记失业高校毕业生）达到职工总数的20%（超过100人的企业达10%）以上、签订1年以上劳动合同并依法参加社会保险的，可申请最高不超过200万的小额贷款，并给予50%的贴息（贴息期限最长不超过2年）。
在鼓励引导高校毕业生面向城乡基层就业方面，今年我市对公益性岗位吸纳登记失业一年以上仍未实现就业的高校毕业生及困难家庭高校毕业生就业，并与其签订1年以上劳动合同并依法参加社会保险的，岗位补贴标准提高为每人每月800元。
同时，为鼓励支持高校毕业生自主创业，今年我市登记失业的高校毕业生及持《自主创业证》的高校毕业生自主创业的，每人可享2000元的一次性创业补贴；进行团队创业，从事现代信息技术服务、文化创意服务、电子商务等智力密集、技术密集型的高端服务项目，并自备创业资金不少于10万元的，可享受2万元的一次性创业补贴。此外，我市还将在社会保险补贴、创业培训补贴、税收优惠、信贷支持等方面为毕业生提供支持。
据市人才办相关负责人介绍，为支持高校毕业生提升就业能力，今年我市对毕业年度内高校毕业生参加职业技能培训，并取得国家职业资格证书或上岗操作证或专项职业能力证书的，提高了职业技能培训补贴标准，其中紧缺工种培训补贴标准提高到为800至1500元（其中高级工最高不超过1000元、技师最高不超过1200元、高级技师最高不超过1500元），其他工种中级工及以下培训补贴标准为500至800元。对离校未就业高校毕业生在见习基地参加就业见习期间，由见习基地按不低于当地最低工资标准给予基本生活补助，并缴纳综合商业保险，政府在相应期限内将给予见习补助和保险补贴。
此外，今年我市还加大了对困难毕业生就业援助力度，企业招用本市就业困难高校毕业生与其签订1年以上劳动合同并依法参加社会保险的，在相应期限内对企业承担的基本养老、医疗和失业保险费予以最长不超过3年补贴。
在采访时记者还了解到，接下来我市还将出台相关政策对小型微型企业招用高校毕业生给予培训费和社会保险补贴。
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