浙江在线06月27日讯 笔者昨日从宁波大学获悉，在教育部刚刚公布的“2012-2013年度全国毕业生就业典型经验高校50强”评选结果中，宁波大学成功入选。
在大学生就业形势日益紧迫的形势下，宁波大学创新人才培养模式，多渠道助推大学生就业创业，取得了显著效果。据统计，近3年，宁大毕业生平均初次就业率超过96%，其中，2012年达到97.87%，在浙江省同类高校排名中名列前茅。
为提升学生的职业素质，宁波大学在新生入学时就开展成才教育，并在不同年级开展针对性的就业指导，建立了一套包括大学生职业生涯规划、大学生就业指导、“企业家进校园”等职业指导和创业培训的课程群。为充分发挥专业教师在学生培养过程中的作用，2012年始，学校在全日制本科生中全面实施导师制，导师重要职责之一就是引导学生选择专业，规划学业，帮助就业。
451家校院两级实习实践基地，覆盖所有二级学院各个专业。为提升毕业生的实践能力，宁波大学选择了一批规模较大并有一定社会影响力的企业作为实习实践基地。据了解，宁波大学今年在对经济困难学生平均每人发放300元的基础上又追加了500元求职补助，预计投入60万元。
以创业带动就业是宁波大学毕业生就业工作的一大特色。截至目前，在学校创业平台登记在册的创业团队有99个、淘宝网店100余家。2012年该校创业园创业团队年营业额达771万元，利润达157万元。学校涌现了一大批创业新秀。
创业的大学生，不仅解决了自己的就业问题，而且为校友提供了就业机会。如徐洪斌所在公司就录用了20名校友。这种“以创业带动就业”的方式，已成为宁波大学毕业生就业工作的新亮点。
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