浙江在线08月27日讯 在东盟的柬埔寨、越南等国家，雇佣一名一线工人的支出至少比中国便宜一半；而且对东盟的这些国家，欧美国家很少对它们挥起反倾销大棒，相反，还会给予关税减免。
记者从昨天举行的柬埔寨西哈努克港经济特区(以下简称西港特区)宁波投资推介会上了解到，目前东盟已成宁波企业投资“热土”之一。截至2013年6月，宁波共在东盟设立200家境外企业和机构(除文莱外，其他9个国家都有)，境外投资额6.53亿美元。
今年前6个月，新核准7家，其中贸易销售企业4家，生产制造企业2家，资源开发企业1家，投资额1.02亿美元，同比去年翻倍。
东盟国家劳动力充足
成本低
“入驻西港特区的中国企业，最吸引他们的就是人工成本相对便宜。”西港特区招商一部经理王磊介绍，园区工人月基本工资100美元左右，就是人民币600多元，加上加班费、交通医疗费等，雇佣一名一线工人，月支出最多1000元，而中国操作工每个月工资3500元左右。
由于人工便宜，王磊透露，两年前，宁波大圆车业特意将本来设在斯里兰卡的车间，全都搬到了西港特区，租赁了8000平方米厂房。这家企业专门生产童车，出口欧美，企业搬迁后省下来的人工成本，就转化成了利润。
早在2011年8月，宁波大千纺织品有限公司就已在柬埔寨投资建设年产1500万件服装的生产线项目，同样是考虑到当地的人工成本便宜。而在越南，服装企业一线工人月薪为150美元左右。
除了人工成本便宜，投资东盟国家的还有一个好处是，劳动力充足。如柬埔寨有经济生产力的年龄群人口占总人口的62%，当地工人虽然不像中国工人那么吃苦耐劳，但可以达到中国工人60%的工作效率。
出口不会遇到
关税壁垒
2012年11月，百隆东方股份有限公司发布对外投资公告，该公司将在越南投资9800万美元(折合人民币6.12亿元)，设立百隆(越南)有限公司，主营生产、加工、销售各类纱线及其副产品，暂定年生产8万纱锭。
百隆东方认为，越南属东盟自由贸易区的主要成员国，在越南设厂，可以“零关税”进入日韩以及印度等国，还有效规避欧美对于中国内地纺织品服装进口的配额限制，以及关税壁垒。
以服装为例，2011年起欧盟就对最不发达的国家实行普惠制，一部分东南亚国家如柬埔寨等国的服装进入欧洲市场可以免收关税，而产自中国的服装要收12%的关税。
通过投资东南亚，同样可以减少产品出口欧洲的关税。
当地工会强大
文化差异是企业走出去的障碍
在昨天上午举行的柬埔寨西哈努克港经济特区(宁波)投资推介会上，申州(柬埔寨)有限公司总经理言德林说，投资柬埔寨也要注意风险，双方文化不同，一不小心，文化差异就可能成为走出去的障碍。
在柬埔寨等东盟国家，工会组织比较多，罢工、示威活动频繁，一旦处理不当，就会影响到企业正常经营。
目前，申洲国际对员工同工同酬，不论国家、民族，只要岗位职责相同，薪酬待遇就一致，获得了当地员工的认同感，此外，除了高层是国内派出去的之外，更多培养当地员工成长为管理层，申洲国际柬埔寨项目目前还没有遭遇过罢工、停产等状况。
对于投资东盟的问题，宁波市外经贸局副局长徐建华建议，企业需要做好充分准备，可采取抱团的方式，比如百隆东方与申洲国际控股集团有限公司就共同组建成立“越南福东工业园区宁波(楼盘)工业区”，或者，先到中国人在当地建立的工业园区内租厂房，运营一段时间再看。
- 丁桥新城体育中心明年上半年开建 总投资约1.07亿元
- 安吉：重点工业项目演绎“加速度”
- 安吉建交通客运枢纽中心 总投资3.8亿元
- 温商收购“天山通用” 浙商涌现投资新疆热
- 温商收购“天山通用” 浙商涌现投资新疆热
看浙江新闻，关注浙江在线微信
凡注有"浙江在线"或电头为"浙江在线"的稿件，均为浙江在线独家版权所有，未经许可不得转载或镜像；授权转载必须注明来源为"浙江在线"，并保留"浙江在线"的电头。
