浙江在线杭州11月22日讯(通讯员 张一持)数字化时代如何实施人才战略？企业家怎么进行自我超越与领导团队能力提升？第二届杭州人力资源高峰论坛上，来自长江商学院、北欧国际管理学院、IBM、微软等知名机构的人力资源专家今天来到杭州，他们围绕着“人才管理”和“领导力发展”的主题，分别从领导力发展、人才管理、人才培养、企业大学等四个方面，与杭州当地及周边地区的数百位人力资源岗位负责人一起分享人力资源管理经验。

　　此次人力资源高峰论坛由杭州市人力资源管理协会主办。在整个为期两天的论坛活动中将推出21个主题分享、6个圆桌对话和3个互动对话。作为杭州市人才服务部门推出的服务创新举措，该论坛旨在搭建国际化、综合性、高规格、高质量的人力资源管理经验交流平台，以进一步提升杭州市企业领导力和人力资源管理服务水平，吸引、集聚人才，激发人才的创造性和积极性，为企业加快转型升级、推动创新发展作出贡献。

　　上午的论坛开幕式上，杭州娃哈哈集团有限公司、华立集团股份有限公司等企业被授予杭州市人才发展最佳企业评选活动最佳奖，虹软(杭州)科技有限公司等企业则被授予优胜奖。