浙江在线04月20日讯 “二孩”政策的放开，让月嫂市场也迅速升温，从记者的调查来看，大部分“生二孩”的父母都愿意请月嫂，而且中档价位的月嫂最为抢手。(本报4月6日4版曾作详细报道)

　　在衢州本地，金牌月嫂的月薪基本在9000元—10000元之间，上海、杭州、金华、义乌等地的金牌月嫂收入都在1万元以上。而这个职业也因拥有高出常人一倍、数倍的收入，使得不少从事其他行业的人纷纷转行，甚至一些80后、90后也做起了月嫂。

　　有业内人士分析，月嫂的职业前景看好，无外乎两点：一方面是岗位让渡。现在的年轻父母越来越注重科学孕产，但由于缺乏相应的科学育婴知识，再加上家务事大多被越俎代庖，对孩子抚养往往手足无措，只好请人“代劳”。另一方面是认知错误。一段时间以来，社会上有一种倾向，认为带小孩“低人一等”，而对育婴知识少人问津，再加上市场刚性需求日益增加，出现供不应求则是必然。

　　这么看来，月嫂行业异军突起，蕴含着深刻的“民生经济学”，记者通过对3位月嫂的跟踪采访，证实了这一点。

　　月薪从2500元到近万元

　　她看到了自己的价值

　　人物：方雪琴，54岁，从事月嫂工作10年

　　工作地点：衢州

　　月薪：9千元—1万元

　　从2006年步入月嫂行业至今，衢州高级月嫂方雪琴深切感受到了月嫂工作的不易与自豪，不易是因为月嫂是个技术活，自豪是因为看着刚出生的宝贝们一天天健康成长，心里乐开了花。同时，月嫂工资一直在涨，从刚开始的2500元到如今的月薪近万元，她逐渐成了家里的“顶梁柱”。

　　方雪琴今年54岁，刚入月嫂这行，工作地点在宁波。2009年，衢州中专举办第一期月嫂培训班，她便主动报名参加了月嫂培训。取得月嫂证后，因大女儿要高考，她便从宁波回到了衢州继续做月嫂工作。

　　就这样，经过多年经验的积累，方雪琴一直从初级、中级一直做到了高级月嫂。“我刚入行时工资只有2500元，但随着月嫂这行越来越吃香，工资可以说是蹭蹭地涨，而且还包吃包住。”方雪琴说，干月嫂虽然辛苦，但名气越来越大，身价也越来越高了。

　　高工资相对的是高付出。作为一项技术活，月嫂可不是任何一位普通家政人员都能胜任。方雪琴告诉记者，月嫂除了要照顾产妇和婴儿的健康营养饮食外，还要护理产妇伤口、帮助产后恢复、对婴儿常见病进行预判，按摩、配餐、婴儿早教等技能一项都不能少。

　　如今的方雪琴已是这个行业里一位特别有口碑的月嫂，“她人特别勤快，平时特别好学，为人谦虚，并能与产科医生和护士们建立友好关系，孩子遇到的问题总是在第一时间帮忙解决。平时，遇到问题能及时与我们交流和沟通，还特会疏导产妇，真的很不错。”雇主小如一家谈到方雪琴时，总是连连称赞。

　　在月嫂行业兢兢业业工作了10年，见证了50多个婴儿的成长，对雇主及每一个小天使的执着付出，让方雪琴有了一个好人缘。如今，她的客户们就是她的“活广告”，“有时候想休息，想回家照顾二女儿，但一想到都是老顾客推荐的，只能又去下一家……”一家接着一家，方雪琴也在学习着每一户人家的丰富经验，用在下一户的服务当中。“记得大女儿考上大学时，我就休息了一天，陪她买了装行李的皮箱，她第二天就去山东上大学了，去年考上交大研究生，我也在上班，因为我喜爱这个行业，我从每个家庭的感谢中，看到了自己的价值，所以工作再累，也很有成就感。”方雪琴说。

　　80后挑战月嫂

　　她的就业选择更显务实

　　人物：张小雅，31岁，从事月嫂工作5年

　　工作地点：衢州

　　月薪：9千元—1万元

　　清晨5时左右，随着宝宝一声啼哭，张小雅一天的工作就开始了。先给醒了的宝宝换尿布、喂奶,接着准备好大人的早饭，之后开始打扫卫生、洗衣服。一天下来，她要给产妇炖汤、烧饭，协助产妇按需给宝宝喂奶，还要给宝宝洗澡、按摩。夜里是小雅最辛苦的时候，平均要起来3到5次。遇到爱哭的宝宝，一晚上起来七八次是常有的事。

　　“衢州像我这个年纪的月嫂真的不多。当初入这行，是觉得月嫂薪水高，也犹豫过，自己是不是吃得起这个苦，但5年下来了，我觉得我成功了。”1986年出生的张小雅高中毕业后曾做过宾馆服务员、工人，也帮人看过店。如今，她已经是家政公司首推的最年轻月嫂。

　　“客户初见我也都很惊讶，觉得我这么年轻，自己还是孩子，能带得好孩子吗？别人越是怀疑，我就越要做好，现在我已经是高级月嫂。”小雅说，月嫂是24小时工作制，非常累，不仅要照顾好新生宝宝，还要照顾好产妇，只能等宝宝睡着时，才会空一点点，有时候一天睡不了四五个小时，而且做每一件事情都要小心翼翼，有时候还会受委屈。

　　“都说80后、90后娇气，但我至今仍然感激当初自己迈出的这一步。”小雅说，对于她而言，累倒没什么，年轻人睡一觉就又精力充沛了，但每次打败她的往往是女儿的一个电话。

　　“每次上幼儿园的女儿给我打电话，她会说‘妈妈，我想吃你烧的饭了’，‘你带的宝宝可爱吗’。”小雅说，做月嫂，通常是合同结束才能回家，有时一连两个月回不了家，这个时候，她的心里充满了歉疚。“但一想到，有钱了，女儿可以接受更好的教育，我就有了坚强起来的理由。”

　　小雅说，月嫂这个职业，对于80后、90后确实是一个挑战性非常大的职业，但挑战并不等于不行。“业务上有不懂就要多学习，细心做事，把宝宝当成自己的孩子一样对待，就一定能做好的。”小雅说。

　　从一个月到两年

　　她感受到了人们对专业的尊重

　　人物：郑姚仙，48岁，从事月嫂工作7年

　　工作地点：杭州

　　月薪：1.2万元—1.5万元

　　郑姚仙今年48岁，开化县马金镇的村民。提起踏入月嫂这行，她坦言只是为了挣钱。2006年为了陪伴考上衢州一中的儿子上学，她从开化农村来到了衢州市区。

　　2009年儿子高考结束后，她便参加了衢州中专的月嫂培训。拿到证书后，通过衢州中专培训处老师的介绍，去了杭州从事月嫂工作。郑姚仙到杭州后，先是在医院照顾刚出生的婴儿，后来被雇主请到家里。7年来，前前后后带过50多个刚出生的婴儿。工资从每月3000元到现在的1.3万元，郑姚仙见证了月嫂行业的蓬勃发展。

　　“当时，刚到衢州时，我就想找个活干，挣钱贴补家用。因自己没有技能，我便在自己租房子的小区做起了钟点工，做的过程中，经常有雇主说我做事细心，又能吃苦，就建议我做月嫂。我了解到月嫂挣钱比较多，便入了行。现在，薪水还真不错，一个月的工资就够儿子大学一个学期的生活费了，而且老家还盖起了新楼房。”郑姚仙说。

　　“每次去到一个新家庭，都是一段新旅程的开始。”郑阿姨说，每个家庭的生活习惯，交流方式，都需要慢慢磨合。她说大部分的家庭都非常好相处，但也会遇到一些难相处的。曾经有一位老太太因为觉得女儿太维护她，而处处刁难，气得她想一走了之。后来，在雇主的苦劝之下留了下来，而老太太也通过逐渐相处而理解了月嫂的辛苦，了解了月嫂专业，对她也刮目相看。

　　虽然薪水高，但郑姚仙已经有3年没回家过年了，因为上岗时间得看产妇的生产情况，因此，过年不能回家的情况会经常遇到。郑姚仙告诉记者，今年春节，她就是在客户家过的，而且一直工作到现在，雇主每月给1.3万元的工资，过年红包2000元。 “这个客户是个大老板，想让我长期帮她带孩子，少则一年，多则三到五年。”郑姚仙说，获得客户的认可后，很多客户都会主动延长工期，所以，她在客户家一呆常常就是半年、一两年。

　　郑姚仙非常看好月嫂这个行业，在她看来再辛苦也值得。想当初每个月只挣3000元，她还干得不亦乐乎，如今这么高的工资，更要好好珍惜。“我准备赚更多的钱，让儿子大学毕业后在城里买房子呢！”郑姚仙笑着说。