“坚决打赢剿灭劣V类水攻坚战，10月底前全面完成，不完成就请辞。”3月28日上午，婺城区蒋堂镇35个村120名新任村党组织班子成员冒雨集体誓师，并在承诺墙上郑重签名。誓师结束后，刚刚上任1天的村干部们立即奔赴各村投入护水行动，由此拉开了婺城区村干部“8+X”履职赶考大幕。

　　蒋堂镇是婺城区村级组织换届试点单位。针对如何选优配强村干部和加强日常管理，婺城区在全省首推村干部“8+X”作为管理法，管理法结合重点工作给出带头治水护水、带头垃圾分类等“8个带头”标配项目，又要求候选人围绕村集体经济发展拿出X个实打实的硬招。前期，蒋堂镇35个村党组织班子成员候选人全部签订“8+X”创业承诺，确定“自诺”实事项目526个。剿灭劣V类水就是区、镇检验各村新支部班子凝聚力、战斗力的第一道考题。

　　治水是当前全省上下最大的政治任务之一，婺城区充分发挥村级党组织这一农村治水先锋队的作用，全员动员、立马行动，引领广大党员群众积极投入剿灭劣V类水，用统一的行动锤炼和检验干部。素有“浙中粮仓”美誉的蒋堂镇“五水共治”的任务艰巨，该镇已列出镇、村剿灭劣V类水责任清单和作战图。

　　据介绍，按照“先定事后选人”的原则，今年婺城区要求所有参加村级组织换届的候选人(自荐人)都要先签订“8+X”履职赶考书，严格按照量化指标进行日常管理，向不作为或乱作为者“亮剑”。从村党组织开始，今后还将延伸到村级各组织、所有党员和村民代表，以此从严加强日常监督管理，推动形成干在实处、走在前列的比学赶超热潮。