劣V类水是水环境的突出短板，是治水的心头之痛。昨天下午，我市举行剿灭劣V类水工作市直单位督导员出征暨辅导培训会，嘉兴治水剿劣再发力。247名来自市直机关单位的督导员整装待发，他们将分成9组赶赴嘉兴各县（市、区）、嘉兴经开区、嘉兴港区剿劣前沿阵地，助力剿灭劣V类水。

　　从2012年开展治水工作以来，我市境内V类、劣V类水的比重从十二五初期的80%以上，削减到了目前的不到10%，水环境发生了翻天覆地的变化。但是，目前嘉兴劣V类小微水体还有1351个，要在今年10月底前彻底剿灭，任务十分艰巨。与此同时，这些劣V类小微水体呈现面广量大、治理难度大、容易反弹等特点。

　　嘉兴市治水办主任施晓松说：“派出督导员，就是想通过督导，着力解决‘截、清、治、修’4大环节推进过程中遇到的重点和难点问题，查找‘控制源头、处理污水、清除淤泥、修复水体’工作过程中的薄弱点，确保剿劣任务如期完成。”

　　督导员首先是督查员。根据工作安排，抓好督促检查是督导工作的第一要务。嘉兴市直单位各督导组将通过巡查暗访、走访座谈等形式，督工作部署、督责任落实、督进展成效。重点包括“五张清单”（劣V类水体清单、主要成因清单、治理项目清单、销号报结清单、提标深化清单）的建立情况和挂图作战情况；劣V类水体是否明确剿劣责任人，河长制履职是否到位；跟踪检查治理措施和治理项目推进情况，确保10月份全面完成。通过督促检查，层层传导压力，提高基层剿劣的主动性。

　　此次市直单位督导员出征，既要做好督促检查，还要指导服务、督干结合。按照要求，督导员在抓好督促检查的同时，要认真倾听和反映基层的声音，指导和帮助基层解决剿劣中的难题，深入宣传和解读省市政策，真正起到桥梁纽带作用，当好指导员、服务员和宣传员。充分发挥专长，各尽其职、各显其能，全方位做好指导服务。

　　此外，督导员还要下沉一线，每月至少到联系镇、村督导一次，驻村一周，任务重的地方视情驻点推动。督导组每月向市委组织部、市五水共治办书面汇报督查及整改落实情况。“督导员也是战斗员，既要动嘴，更要动手，实督实导，干字当头，在干中督，在督中干。”市政府相关负责人说。

　　治水剿劣出征让参与者热情满满。“我来自基层更要服务好基层。我会带着最新研究成果，全力帮助联系镇、村科学治水改善水质。”嘉兴市科协秀洲区办事处主任陈建华表示，将全力当好剿劣督导员，发扬红船铁军精神，不折不扣完成督导任务，助力打赢剿劣战役。