“在年初干部大会上，我为全体干部上了一堂以作风建设为主题的廉政党课，随后班子成员、中层干部纷纷签订了党风廉政建设责任状，立下了廉政承诺。”谈起2月10日的党风廉政建设会议，龙泉市市场监督管理局党组书记李力仍记忆犹新，他笑言得益于随身携带的《龙泉市党(工)委(党组)落实党风廉政建设主体责任工作纪实手册》。

　　“签订责任书、上廉政党课都是‘一把手’落实主体责任的规定动作，于是我在年初就谋划部署、抓在前头，并把这些工作认真记录到纪实手册中。”李力说到。

　　李力所说的《龙泉市党(工)委(党组)落实党风廉政建设主体责任工作纪实手册》，是龙泉市推出的一项加强主体责任落实的重要举措。

　　今年年初，龙泉市建立领导干部落实主体责任纪实制度，向全市82个部门单位党组织及19个乡镇(街道)党(工)委的班子成员下发《龙泉市党(工)委(党组)落实党风廉政建设主体责任工作纪实手册》，将主体责任清单细化分解成研究部署、督促检查、专题教育、廉政谈话等9项责任内容，并设计相应的记录表单，要求领导干部在履责的同时记责，切实通过一事一记、全程留痕，将责任落实转化为可见可查的“纪实账簿”，进一步压紧压实主体责任。

　　“3月1日，我对分管领域的财务、项目申报等情况开展党风廉政督查，没有发现问题。”“3月2日，对分管科室幼教中心主任何南明开展廉政谈话，提醒其要立足项目资金分配等岗位风险点抓好防控。”翻开龙泉市教育局副局长连国芬的《纪实手册》，可以清楚地看见其履行“一岗双责”的纪实记录。

　　落实全面从严治党主体责任，核心在“一把手”，关键在班子。“为确保将主体责任和‘一岗双责’落到实处，我们将纪实手册设计成主要负责任人和其他班子成员两种形式，将主体责任按班子类型明确画像，防止出现‘一把手’热、其他班子成员不热的逐级递减现象。”龙泉市落实党风廉政建设责任制工作领导小组办公室相关负责人介绍。

　　为确保制度有效落实，龙泉市将纪实手册列入各单位领导班子成员年度履行党风廉政建设主体责任情况的基础台账资料，并将主体责任纪实情况作为年度落实党风廉政建设责任制考核的重要内容和考评依据，要求领导干部必须根据工作履责情况做到全程实时登记，确保记录真实准确。龙泉市纪委还将对《纪实手册》落实情况进行不定期督查，对检查中发现履责不记录、内容弄虚作假的，进行提醒约谈；对履责不力的，将进行严肃问责。

　　“思路明不明，措施实不实，履责好不好?翻看纪实手册就明了。”龙泉市落实党风廉政建设责任制工作领导小组办公室相关负责人说，纪实手册使责任落实从“无形”到“有形”，既是一个真实反映履责情况的载体，同时也为领导干部抓好主体责任落实、开展查漏补缺提供了依据。

　　图为龙泉市司法局副局长唐升旭正在填写《龙泉市党(工)委(党组)落实党风廉政建设主体责任工作纪实手册》。