浙江在线12月21日讯（浙江在线通讯员 柯哲人 丁晓彤 陈挺）“你好，这是你的外卖。”当家住平阳的市民王小姐从外卖小哥手中接过外卖时，惊喜地发现外卖袋中还有一份精心印制的含有消防元素的餐巾纸盒和消防知识手册。这是近日平阳县消防大队联合美团外卖平阳分公司开展的消防安全宣传活动，通过“美团外卖消防志愿服务队”将消防知识广泛传递给普通市民，进一步提升全民消防安全素质。

　　自从去年5月，温州被原国家安全监管总局列为全国安全生产宣传教育“七进”（进企业、进校园、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所）活动10个试点城市之一。像平阳消防大队这样颇有创意的“七进”活动就在全市各地遍地开花。

　　经过一年半的努力，温州已创建一批民资投资、市场运作的安全生产宣传教育基地，选举树立一批安全生产文化示范县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区）等。“七进”试点阶段性工作屡获国家级媒体点赞，并在全国安全生产宣传教育工作会上作为典型发言。全市上下将“七进”工作持续纵深推进，全力打造宣教基地建设社会化、示范单位选树精品化、安全文化建设多元化的“温州样本”。

　　进企业

　　康奈集团——

　　“六有模式”探索企业安全文化建设

　　安全是企业不断发展壮大的“金名片”。根据安全生产宣传教育进企业有关活动要求，康奈集团以有制度、有培训、有活动、有文化、有警示、有标识等“六有”为基本标准，结合民企的特点和员工思想实际，因地制宜地开展符合民企安全生产实际和员工思想工作实际的各项创建工作，多措并举，着力打造“六有”安全文化企业。

　　在一个个工作车间内，员工们身着工作服，佩戴口罩与手套，专心致志地投入到产品制作与加工中。皮鞋生产所使用的原材料和产品多为易燃易爆物品，胶黏剂、处理剂等化学品也易危害员工的身体健康。企业相关负责人介绍，“康奈每年组织不少于2次的全员消防应急疏散培训演练。去年就组织了6000多人次参与演练，通过演练提高员工的应急处置能力。”

　　此外，康奈集团还在制度层面，将安全生产宣传教育工作常态化。康奈制定了安全教育培训管理制度、安全生产工作例会制度等各项安全生产管理制度34项，组建了由45名相关负责人组成的安全生产管理委员会，并专门设立安全文化企业创建工作领导小组指导安全文化企业创建，指派专人负责企业安全文化创建，为保障企业平安奠定基础。同时对公司的各部位实行网格化管理，做到每一个部位都有人监管，为公司的安全文化建设创造了良好的安全氛围。

　　而像康奈一样将安全生产意识写进工作日常的企业，在温州越来越多。目前，温州有国家级安全文化示范企业3家，省级示范企业16家，市级示范企业98家。

　　进校园

　　温州滨海学校——

　　创建校园中的“生命安全体验中心”

　　温州滨海学校生命安全体验中心创建于2016年，此中心主要设有消防安全防范体验区、交通安全互动体验区、地震小屋体验区、台风体验区、心肺复苏互动体验区、社会综合安全教育体验区、自助式生命安全知识测试体验区、安全知识培训区八大区块。体验区以图文并茂的展板、3D动画的视频、人机交互的游戏、实物装备与器材等多种形式开展生命安全教育活动。

　　在体验区，同学们可亲身体验火灾逃生、感受地震的摇晃、台风的猛烈等体验活动。让同学们获得了知识，增长了技能的同时，可以感受到有一些灾害其实离我们并不遥远，可能就发生在未来的某个时段。只有居安思危，做好充分的准备，才能有效地保护自己和他人的生命财产安全。

　　温州滨海学校校长章魁立告诉笔者：“滨海学校很多学生都是来自偏远的山区，从小没有见过红绿灯也没有见过台风。而温州是一个台风多发的地区。所以生命安全体验馆中重点建造了消防安全，交通安全，台风体验馆等，让孩子们能够以体验的形式，对安全有更深刻的理解。”

　　进机关

　　国网永嘉县供电公司——

　　安全文化融入机关文化

　　国网永嘉县供电公司以用心谋划、用心协同、用心管控为宗旨，将安全文化纳入机关体制，与机关文化相结合，确保员工掌握相关安全生产法律法规，增强安全隐患防范意识，提升员工安全文化素养。同时，鼓励员工发现隐患、举报隐患，将“微不足道”的安全隐患消灭在萌芽之中。

　　国网永嘉县供电公司党群部副主任厉静介绍：“我们在机关文化中开展了‘三言二拍’的主题实践活动，比如‘二拍’之中有‘一拍’是拍工作中美的地方，‘一拍’就是拍工作中不足的地方。在活动展开期间，有员工在工作中发现了生产电缆头的一个缺陷，把信息引入了设备隐患库，通过员工和专家不断地跟进和改进，由此设备进行了更新，排除了安全隐患，并让员工们认识到了这样的安全隐患，让我们的安全工作更精准的发力。”

　　据了解，永嘉县供电公司在日常工作中时刻以“未雨绸缪、防患未然”的原则，坚持“人防、技防”相结合，建立了防火责任制和管理制度，健全火灾应急预案和消防组织体系，明确防火工作重点部位，定期进行消防安全大检查。对供电所、变电站、仓库、调度机房、办公大楼、各营业厅等部门的消防设施、灭火器配置情况、消防通道以及应急方案等进行地毯式大检查，及时消除各类消防隐患。

　　进社区

　　青园社区——

　　基层消防工作的示范样本

　　这里曾是消防治理的“烂摊子”，如今却摇身一变，成为消防安全示范社区，创建经验面向温州全市推广。究竟是什么让鹿城区蒲鞋市街道青园社区发生了如此大的改变？

　　“我们社区是上世纪90年代初建的住宅小区，基础设施差、小区道路狭窄，存在消防通道堵塞、楼道杂物乱堆、电线私拉乱接等种种问题，而且人员密集，出租房多。”青园社区主任王林说。为解决消防车出入难问题，社区改装了1辆迷你消防车负责巡逻；为确保老人安全，安装高清监控设施、电气火灾监控系统和智能火灾预警系统；为规范居民电瓶车充电，安装电瓶车集中充电桩，统一管理……在青园社区，曾经存在的每一个问题都逐一“对症下药”，落实了改进措施。

　　现在，小区每幢楼都有微型消防站，消防安全十大自查表、消防屋、警铃、发声警报器、灭火器、应急灯，已经成为每幢楼的标配。

　　王林告诉笔者，将安全生产落实于楼栋源头，为此他们在每栋居民楼，都挑选出一位安全联络员，将安全管理工作下放给楼栋居民，让他们承担起宣传安全、排除隐患、接警联络等工作。

　　除此之外，社区还建立了消防教育馆和消防课堂，定期举办消防安全知识讲座，确立每月社区微型消防站演练日，各式各样的安全宣传教育点子层出不穷。而墙报、横幅、宣传栏、LED显示屏、微信、发放宣传资料等宣传形式则让安全防火意识从细枝末节渗透到每位居民的生活中。

　　青园社区的这些先进做法，得到了社会各界的广泛认可，近两年来，社区共接待了270余批次考察团参观指导，近10000多位领导干部、同僚考察调研了社区的“七进”工作，其中最远的有新疆、西藏、青海、深圳等地的领导远道而来视察观摩。

　　进农村

　　宜一村——

　　让安全文化扎根乡村

　　“此心安处是吾乡。”这是安全文化示范村创建工作开展以来，苍南县宜一村两委对533户村民的郑重承诺。

　　苍南县安监局局长王振芬介绍，苍南县推出安全文化工程，即建设100个安全文化示范村居、10家安全文化示范企业、10个安全文化示范点。“其中100个安全文化示范村居建设，还被列为苍南县十大惠民工程之一。”

　　形形色色的安全宣传标语在该村随处可见，校园安全、交通安全和消防安全口袋书走入家家户户。

　　为推进安全文化建设，宜一村以“红色细胞”党员志愿活动为载体，组建近百人的宣传志愿队，借助微信群、QQ群等宣传手段，通过建立安全文化宣传长廊、设立展板、分发倡议书、赠送安全宣传册、开办安全知识讲座、设立宣传点等形式广泛宣传安全文化和理念。

　　一个领导班子、一手信息资料、一处微型消防站、一支宣传义工队、一条宣传长廊、一套系列安全宣传册、一堂安全知识讲座、一套管理机制、一月一巡查工作责任制、评选一批家庭安全示范户和示范单位——安全文化示范村“十个一”的具体措施，将安全文化建设责任量化、工作细化、效果实化，真正让安全文化在乡村落地生根。

　　王振芬告诉笔者，“近年来，宜一村的消防事故率持续降低。村民们通过安全文化的学习，思想观念普遍有所转变，开始由被动接受安全知识到主动去学习消防知识，维护社区的消防安全。”

　　进家庭

　　龙湾区——

　　为安全文化“进家庭”出实招

　　家庭是社会的细胞。为扎实推进安全生产宣传教育“七进”活动，龙湾区致力于深化细化安全文化“进家庭”工作，推动形成有效的安全生产社会治理和良好的安全生产社会秩序。

　　龙湾区根据《温州市安全文化示范家庭创建标准》，结合家庭消防安全等要求，制订了安全文化“进家庭”安全自查表，从安全逃生、安全用火、安全用电、安全习惯、安全应急五个方面，对20条安全内容进行具体细化。

　　注重安全知识培训。截至目前，龙湾区安监局联合区妇联，专题举办了2次安全文化“进家庭”培训课，主要讲解安全生产宣传教育“七进”活动的意义和创建要求，重点针对家庭电器、危险化学品、燃气基本知识及安全使用等，分析家庭生活中安全细节和防范措施，帮助养成良好的安全生活习惯。

　　丰富安全文化载体。龙湾区将安全文化示范家庭与文明家庭、最美家庭、平安家庭、平安妈妈等工作相结合，让每个示范家庭都参与“小手牵大手”、“我给爸爸妈妈讲安全”、“我把安全带回家”等各种形式的活动。区安监局联合区妇联向全区广大家庭，发出“安全人人抓幸福千万家”的倡议书，不断丰富安全文化进家庭的内容。

　　发挥示范家庭模范带头作用。每个示范家庭都配备了家庭逃生四件套，即防烟面罩、手电筒、逃生绳、灭火器。示范家庭成员都参加了所在村居的应急队或志愿义工队，积极参加各种形式的安全知识宣传教育和社会活动，为社会树立了一个个文明、和谐、友爱、温馨的家庭榜样。

　　进公共场所

　　梦多多小镇——

　　打造儿童安全体验乐园

　　每逢节假日，梦多多小镇里热闹非凡。孩子们纷纷走进这个微缩的世界，像大人一样扮演消防员、育婴师、宇航员、警察、建筑工人等各种角色，在娱乐的同时体验新科技、学习新知识，在潜移默化中将安全知识牢记于心。

　　坐落于温州瓯海区的梦多多小镇，是全国最大的儿童体验式创意广场。其中的儿童职业体验馆，是专为3岁至15岁的孩子提供社会安全教育体验和社会职业体验的场所。场馆按实际建筑三分之二的比例建造，共设立12个安全教育重点场馆，70多种体验职业囊括孩子日常生活的方方面面，如消防安全、儿童生命安全、生产安全、社会安全、汽车安全、地震安全、财产安全等安全教育内容，是对学校和家庭安全教育的重要补充。

　　在地震应急中心，孩子们体验了逼真的地震过程。工作人员根据地震种类进行解说，告诉体验者如何躲避和逃脱等。在地震小屋外张贴有避震方法供孩子们学习。孩子们还可以通过观看影片，更全面地了解地震、海啸等灾害的预防和自救技能。

　　“在这里我觉得很快乐，学到了很多学校里接触不到的安全知识。”有过职业体验经历的一位孩子表示，通过一系列的职业角色扮演，不仅深刻理解了课本的内容，懂得了每个职业承担的社会责任，更牢牢记住了各类安全知识。