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12名“一把手”接受述责述廉年度“大考”
2018年04月28日 16:11:13 来源: 舟山日报

  “市大桥建设管理局要抓好评议意见的整改落实,你作为‘一把手’要切实履行好全面从严治党主体责任,不能因为情况特殊而放松廉政建设。同时,要加强工程建设领域的风险防控,加强干部队伍作风建设,提振精气神。 ”在4月25日召开的党委(党组)落实全面从严治党主体责任汇报会上,市委常委、市纪委书记周峰在集体评议的基础上对市大桥建设管理局党组书记张雷永进行点对点点评。

  一年一度的“一把手”履行主体责任报告,在我市已成常态。今年是市纪委连续开展主体责任评议报告工作的第5个年头,自4月25日起,市信访局、市卫计局、市文化广电新闻出版局(体育局)等12家单位党委(党组)书记先后“赶考”,逐一向市纪委常委会面对面报告履行“第一责任人”职责和个人廉洁自律情况。市纪委对各单位主体责任落实情况进行评议,对存在的“短板”揭短亮丑,不含糊、不遮掩,整个评议“辣味”十足,真正实现了责任压力的传导。

  “党委(党组)每年向上一级党委、纪委报告主体责任落实情况,是落实全面从严治党要求的一项重要制度安排,也是推动主体责任压力层层传导的重要途径。 ”市纪委党风政风监督室负责人说,除面对面向市纪委常委会报告之外,我市还实现了县(区)委书记向市纪委全会述责述廉的全覆盖,这些机制的建立,有力地督促了各级党委(党组)切实履行管党治党责任,推动全面从严治党主体责任落地生根。

  据了解,市纪委在述责述廉单位的数量上一般每年确定12家左右,基本可实现一届内市属单位“一把手”报告的全覆盖。在述责述廉评议工作中,市纪委把查找问题、分析问题、解决问题,倒逼责任落实、层层传导压力作为着力点,将12家单位的主体责任报告发送给市纪委委员,征求评议意见,并结合巡察监督、派驻监督、日常检查、信访举报等了解到的情况,综合对12家单位的评议意见进行会诊把脉,确保主体责任报告评议工作达到“红红脸、出出汗”的效果。

  本次评议结束后,市纪委将以书面形式向评议单位进行反馈,要求评议单位认真研究制定整改措施,抓好问题整改,在3个月内以书面形式向市纪委报告整改落实情况,作为年度履行主体责任考评的重要内容。同时,市纪委还将通过督查、约谈、问责、通报等措施,对履行“两个责任”不到位、工作不落实的严肃追究责任。

  据悉,近年来,我市不断健全主体责任主抓直管机制,着力破解责任传导层层递减的问题。今年,市委下发“两个责任”考评办法,建立起“两个责任”全市一张网在线监管平台,实现责任落实的在线考评和督查。定海区实行主体责任履职全程纪实制度,选择城东街道等单位试点推出领导干部“履行主体责任纪实手册”。普陀区坚持主体责任落实情况一年一通报制度,督促问题整改。岱山县打造清单明责、纪实履责、会议督责、公开述责的责任落实完整链条,开展责任落实民主评议。嵊泗县对履行主体责任不力的乡镇部门“一把手”开展廉政谈话,约谈提醒20人次、集体谈话8次。

标签: 主体责任;评议;落实 责任编辑: 洪慧敏
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