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宁波5000多干部下基层解决2000多个实际问题

  新华网宁波8月29日电 浙江宁波市5000多名干部近一时期深入5515个村和7873家企业,下基层搞调研,走访农户达40000多户,主动“走进矛盾”。一方面根据群众反映,整顿党风政风,另一方面根据群众需求,不躲不拖,着力破解老百姓长期关注、反映强烈、愿望迫切的突出问题。

  宁波市委提出,今年是浙江省“作风建设年”,改进党员干部工作作风,要扎扎实实落到实处。据了解,宁波干部下基层,很重要的内容是通过了解百姓的反映,在党风政风建设上做“手术”。象山县针对群众反映有些部门“多科多人管一事、重审批轻监管”,影响工作效率的问题,归并了33家县级部门内设机构的行政许可职能,将原由各部门共88个科室承担的职能,剥离整合到33个行政许可科。该县还针对群众关注的公务消费支出居高不下的问题,规定超出总额预算数的,单位一把手个人要自负10%。今年以来还制止了无实质性内容的外出学习考察活动6批次。

  宁波市干部下基层,至今已慰问困难户3763户,走进“矛盾”,解决实际问题2525个,落实发展资金1.61亿元,引进项目424个,帮助制定发展计划2487个。

  余姚市姚东是酸洗拉丝行业和印染行业比较集中的地区,长期以来,由于企业规模小,废水处理难度大,处理不达标以致污染内河的现象时有发生,群众反映强烈。余姚市领导在下乡调研时,会同环保等有关单位实地察看,集中整治,关闭了部分排污超标单位,对小厂家进行集中迁移,投入50万元资金全面改造废水收集系统,铺设了1100米左右的管道将废水送到酸洗废水处理站集中处理,使这一老大难问题得到了妥善解决,受到群众好评。

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