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阿里巴巴芝麻开门 昨天迎来30名全球实习生

  第一期30人,有精通四国语言的留学生、从米兰回来的模特,还有人辞职飞奔而来

  约采访都难的30位阿里高管,一对一开小灶,优秀实习生更有机会参加阿里总裁会

2013年08月06日 07:02:27

   浙江在线08月06日讯 你看过童话故事《查理和他的巧克力工厂》吗?幸运的小男孩查理得到了一个机会,和另外几个小朋友一起去参观神秘的巧克力工厂,不仅可以知道巧克力工厂里所有生产的秘密,还能得到足够吃一辈子的巧克力糖或者其他糖果。

  如果你也能得到一张这样的抽奖券,你最梦想去的“巧克力工厂”是哪家企业,你希望得到的糖果又是什么呢?

  2013年6月7日,阿里巴巴集团贴出了一张与众不同的招募启示,在全球范围内招募102名实习生,性别、年龄、职业、专业等都没有限制,仅仅是要求你年满18岁。

  昨天,被选出的30名第一期阿里巴巴全球实习生进行了“开学仪式”,然后被各自的导师领走,开始了一场奇妙的实习之旅。

  30位导师,个个都是业内大拿

   “一对一”辅导,绝对小灶

  一般企业的实习生招募主要着眼于帮助企业寻找人才,实习生免不了要干些打印复印或者端茶倒水的“杂活”。而阿里巴巴集团首席人材官戴珊说:阿里巴巴的全球实习生计划不是人才储备,更不以入职为目的,仅仅是让大家来了解阿里巴巴公司,看看你想象中的阿里和真实的阿里有什么不同,你又能从这些很有工作生活经验的“导师”身上感受到什么。

  这次的30位导师,有阿里巴巴高管层、各业务线领导者或者是专业技术大拿。其中很多人都是约采访都很难的大拿,能给实习生做导师,简直比“中国好声音”里导师们为你转身还幸福,因为这里的导师是“一对一”的,还能独占一个月,多少业内人要羡慕嫉妒恨啊。

  实习生在一个月的时间里,会和导师业务队伍里的员工享受同样待遇,参与到产品的开发、业务战略中,参加阿里特色的集体共创会,也会接受一些实习任务和课题。

  整个实习生的计划制定挺宽松,不是灌输式的,每个实习生没有什么必须完成的任务。但是优秀的实习生,有机会被安排参加阿里巴巴总裁会哦。

  相反,阿里巴巴对这些很有江湖地位的导师们提出了考核要求:实习期结束,导师会指出实习生工作中的一个“致命”缺点。

  阿里巴巴特地为每个实习生准备了一个全白色的“淘公仔”,期望实习生们在一个月以后,能描绘出一个全新的“淘公仔”表达自己这次实习生涯中的收获。

  实习生的门槛很低

   回答与梦想有关的三个问题

  大家想必很好奇,这些实习生是怎么产生的。

  说来你也许不信,这次的全球实习生甄选极为“主观”,考试题目仅仅是回答三个问题:说出你的梦想,说出你在工作生活中如何释放正能量并付之于实践,说出你的独特之处。

  阿里巴巴组织了一个30人的评审团队,认真阅读每一个候选人的“心情”,通过简历海选和面试,参考了申请者的背景和个人意愿,最终选出了30名申请者。他们大部分都是90后在校大学生,不少人拥有海外留学经历。“全球实习生班”的班主任曲洋(淘宝花名)说:“因为考虑到实习生也应该是一个彼此说得来的群体,所以这次的实习生选择的年龄差不多,没有安排妈妈级或者哥哥级的人混编,但是未来的实习生计划,可能会有别的年龄层。”

  这些年轻人中间,有精通四门外语的留学生、有从米兰模特公司回来的国际模特、有曾经开过淘宝店的店主、也有已经创业三次的神人。虽然简历里只有三个问题,却能看到不少的闪光点。

  王慧君是香港理工大学的在读学生,她利用奖学金和实习工资支付自己大部分的生活费用。她说:“我其实已经有自己明确的工作目标了,但是我很好奇阿里的文化和管理模式,就想来看看。”

  而14岁就拆卸并修复了第一部手机的小方,曾经是家长和老师眼里的问题学生,他的梦想就是做个有平凡生活的人,还要多去理解别人,尤其是父母。

  放弃了年薪十万工作的阿帆,曾经一个人去青海一个叫小乌图的小村子,给43个孩子当了一个暑假的老师。他说自己学的是数字媒体艺术,无论如何应该到自己梦想中的企业来学习一段时间,看看这家企业到底是怎么样运作的。

  已经签约米兰精英模特公司的李彦瑾,她的梦想是成为中国时尚行业具有影响力的人。“来到阿里巴巴,我希望了解电商,希望通过这个平台的学习,了解未来全球时尚商品在电商上该如何推广。”这个漂亮女孩的职业计划清晰得让人折服。

  导师们毛笔书写“见面礼”

   憧憬与少年们互相学习

  而导师们对这些实习生又有怎么样的期望呢?

  在开学典礼上,主持人让大家满教室地找找看,导师早就把一份专属的礼物藏在了教室里,只要你找到了,就知道这份礼物是属于你的。大家从墙上的招贴画到椅子底都仔细搜索了一遍,最后从贴着所有导师照片和身份的导师墙后找到了每个导师留下的信,格式统一,都是漂亮的毛笔字手书。

  这些或者是横写或者是竖书的“见面礼”,也表达了导师们对实习生们不同的期望。

  比如淘宝用户运营事业部总监夏济,他自己才入职淘宝2年,但是从阿里巴巴的文化和运营中学到了很多,他期望能把自己的经历和经验分享给实习生,他写到:

  我小时候的理想跟你很像,也是走遍很多地方,见过更多的人。现在年龄大了,在回味年轻时丰富经历的时候,发现最历久弥新的不是那些地方的景色、不是那些人的样子,而是当时心里的感受,不论是感性的情感,还是理性的沉淀。丰富的内心才是人生经历的本质收获。

  虾米网CEO王皓,更期望自己也能从年轻的实习生身上学到些什么,他写道:

  很高兴你们选择了虾米,虾米是整个阿里集团里最年轻的团队,他肯定不是完美的,就像每个年轻人一样,充满了各种可能同时也充满了各种问题。所以,我很期待看到你们用少年的眼光来观察这个团队,然后在一个月内可以充分融入我们的大家庭。期望将来有一天您们回顾这个阶段,你们会觉得这是你们人生中很有价值的一个月。

  淘宝网运营经理周南,书信文字也很复古,他写到:

  小弟工作十余年,感慨光阴如过隙。K歌旅行三国杀,懵懵懂懂混IT。转战淘宝两年里,人送外号“优异帝”。品牌项目无中有,一路披荆又斩棘。今日寄予小学妹,忐忑不谈大道理。无限憧憬共事时,百尺竿头,互相学习!

  阿里巴巴特地为每个实习生准备了一个全白色的“淘公仔”,期望实习生们在一个月以后,能描绘出一个全新的“淘公仔”表达自己这次实习生涯中的收获。

  

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来源: 浙江在线-浙江日报 作者: 黄莺 编辑: 陆海旻
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