浙江日报讯 日前，省国资委领导班子利用两天时间，专门听取省属企业外派监事会分析报告，对省属企业“大体检”专项行动中发现的问题进行专题研究，号脉诊断，开出药方，督促整改。
教育实践活动开展以来，省国资委全力抓好机关自身教育实践活动，注重打开大门搞活动，群策群力听意见。征求到的308条意见建议，被梳理合并归类为134条，并提出“三类整改”要求，按照职责分工分解到各个处室，整改责任落实到具体人。对整改条件和时机成熟的86条意见建议，立说立改，即整即改，并向社会公布；对26条限期整改的意见建议，明确整改时限和责任人，要求在今年12月底前整改到位；22条在国资委职责范围内不能整改的意见建议，逐条作出解释说明，进行反馈。
10月21日至22日召开的省国资委专题民主生活会上，省国资委领导班子聚焦“四风”，开展对照检查，针对梳理出的22个方面41条问题进行剖析，提出了建立健全思想政治建设、企业领导人员作风建设、改进文风会风等6个长效机制的整改措施。省国资委负责人指出，班子成员必须克服“闯关”思想，持续学习、查摆和整改，做好理论武装、建章立制、履行“一岗双责”等工作，善始善终开展好教育实践活动。
省国资委认真履行“一岗双责”，加强对省属企业教育实践活动的指导，推动省属企业深入查找和解决存在的突出问题，指导开展“三公经费”使用大清查、经营风险大排查、历史遗留问题大处理、执行规章制度大检查、逐个企业大体检、正风肃纪大整改“六大专项行动”，坚决纠正企业存在的“四风”，尤其是享乐主义和奢靡之风，指导帮助企业边整边改，确保教育实践活动的各项任务扎实推进、取得实效。
通过“三公经费”使用大清查行动，重点解决省属企业中铺张浪费、公款吃喝、无实质性内容出国考察等问题。今年1至8月，14家省属企业“三公经费”同比下降33.5%。通过经营风险大排查行动，排查出运营、财务、法律等方面的风险，督促省属企业增强风险防范和应对能力。
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