浙江在线02月01日讯 （浙江日报记者 应磊）前不久，象山县大林村村民终于喝上了干净的自来水。此前，因为管网老化，水管里流出的浑浊自来水严重困扰村民生活。问题被媒体曝光后，象山县有关部门立即行动，对大林村自来水管网进行改造，水质明显改善。宁波市委组织部通过专项考察，对该项目的整改情况作了实地了解，总体评价为“好”。

　　2015年，省市两级媒体先后曝光了宁波60个涉及生态、环保、违建等方面的问题。这些问题解决情况如何？相关干部是否存在为官不为、推脱应付、消极懈怠情况？宁波市委组织部联合市委督查室、“三改一拆”和“五水共治”办公室就曝光问题开展专项考察。

　　专项考察体现“三严三实”教育的刚性，以此找到差距，补足短板。“考察组对60个问题整改情况作了综合分析，认为已全面完成进度的17个，基本完成的10个，正在按计划推进的27个，进度不够快或者整改效果还不明显的6个。”宁波市委组织部相关负责人介绍。

　　2015年4月2日，省级媒体曝光江北慈城五婆湖水库违建别墅问题，让当地各级领导干部下决心去解决这个“久违未决”的老大难问题。联合考察组经现场走访、查勘，发现这根“硬骨头”已“啃”了一大半——21幢建筑已经拆除了18幢，还有两幢为无房户暂缓拆除，一幢在走行政复议程序。

　　以考察手段推动问题整改，对整改进度不够快的问题，更要下定决心啃下“硬骨头”。像宁海茶院乡“新世纪农牧业开发公司污水直排和非法占地等问题”，由于污水处理设施正在施工，改造方案未能长远解决存在问题。考察组认为解决该问题的成效“一般”，将组织一次“回头看”，确保问题真正整改到位。

　　“三严三实”教育见筋见骨，以专项考察推动一批群众反响大的问题彻底解决。在考察过程中，宁波市委组织部结合看人、看事、看效，在“三改一拆”、“五水共治”等重点工程、重点项目主战场上，常态化专项考察干部。

　　针对媒体曝光的问题，宁波市委组织部梳理主要涉及县(市)区和园区领导干部29名、乡镇(街道)主要领导54名、部门主要领导44名，对172人进行了谈话。对于表现比较突出的11名宁波市管干部、18名乡镇(街道)、部门主要负责人及时表扬，并结合县乡换届领导班子调整，重点关注、大胆使用，真正让干得好的有机会、有舞台。对整改还不到位的单位主要领导已逐级约谈相关责任人，履职不到位的干部将被取消年度考核评优资格。2015年以来，宁波市管、县管两级干部中，均有因工作不力被调整岗位的。