浙江在线2月25日讯 2月21日，媒体报道了《浙江首次面向社会公开招录450名消防员》后，受到了广大读者的关注。“通过你们的报道之后，取得了不错的效果，三天之内我们就收到了400多位报名信息。”

　　昨天虽是周日，省消防总队警务处处长李琦和同事还在为消防员招录工作而忙碌。李琦告诉记者，从目前的报名情况来看，主要以退役军人为主，也有不少报名者因消防情结慕名而来。

　　报名者中，一位来自杭州拱墅区的小伙，他叫小丁，看到报道后，他主动打来电话咨询：“两年前，我曾在参军和就业间徘徊，后来因为各种原因，还是去找了工作，回头想想还是蛮遗憾的。”小丁说，这次看到公开招录消防员的消息后，他不想错过这次机会，“虽然消防已改制了，但军人的作风还在。”

　　与以往征兵不同，此次公开招录的消防员条件放宽了很多，比如已婚报名者，只要符合条件即可。

　　从前期的报名情况来看，省消防员招录办公室工作人员还是发现了不少容易忽视的几个细节。李琦也想通过钱江晚报提醒广大报考者：“从目前情况看，问题主要集中两点：一是上传资料不规范，主要集中在身份证和个人照片不规范，希望大家严格按照公告中的要求来上传照片。还有就是，在报考地意向选择上，也要严格按照规范要求，如浙江省内的户籍人员，要按照户籍地来报；如果是省外人员，但实际在浙江工作、学习和生活的，要按照常住地填报，同时要取得并上传居住证。”

　　根据公告要求，这次报名的截止时间为2月28日18时。“剩下还有4天时间，希望大家在信息填报的过程中要仔细。”李琦说。

　　下一步，待报名结束后，将开展资格审查、体格检查、政治考核、体能测试和岗位适应性测试、心理测试和面试等环节工作。

　　按照政策设计，新招录的消防员，第一年进行入职培训，第二年跟班见习，第三年才正式参加执勤战斗，这更加符合消防员的成长规律，有利于每名消防员提升职业素养、积累工作经验。

　　此外，还有良好的发展上升空间。消防员的成长渠道畅通，只要努力工作，多数都能达到工作满12年由政府安排工作的条件；不少还能逐级晋升到消防长（高级消防员），满足退休条件的可以退休；现实表现优秀的还可以考学，选送到消防院校培养后提拔为指挥员；即使中途退出，达不到政府安排工作条件的，也要按规定给予经济补助。